“黨的先進性和純潔性要靠千千萬萬黨員的先進性和純潔性來體現(xiàn)，黨的執(zhí)政使命要靠千千萬萬黨員卓有成效的工作來完成”。一直以來，勇于自我革命、從嚴管黨治黨是我們黨最鮮明的品格。作為首都金融系統(tǒng)的一分子，在此特殊時期，杭州銀行北京分行克服困難、立足實際，以線上形式為主扎實推進“集中警示教育月”工作，切實增強全體黨員干部的紀律意識，提高政治站位，強化責任擔當。

“四慎”守身

樹立風清氣正的精神面貌

慎獨、慎初、慎微、慎友——年初以來，杭州銀行北京分行在做好疫情防控工作的同時，以“四慎”為主題組織開展了一系列形式多樣、內容豐富的廉政教育活動。

守身自律，必先“慎獨”。時刻自重、自省、自警、自勵是黨員干部修身律己、自我凈化、自我完善的基本要求，是新時代黨員干部的自律標準與努力方向。為深化“慎獨”觀念，讓黨員干部記于心、表于行，北京分行紀委、北京分行工會近日為全行黨員及助理級以上干部制作“慎獨”警示牌，時刻提示北京分行廣大干部員工把握自己，結合具體崗位要求，嚴格自律，謹慎不茍，做一名心有所畏、言有所戒、心有所止的銀行從業(yè)人員。

慎初是堅守人生的第一道防線，第一次既是“缺口”，也是“關口”。為將合規(guī)意識灌輸在起跑線上，分行紀委發(fā)揮政治把關作用，先后組織數(shù)次新任干部廉政集體談話會、新任黨支部書記集體廉政談話會議，組織領導干部參觀警示教育基地，開展內控大檢查專項整治工作，加大飛行檢查工作力度，引導和督促干部員工嚴守合規(guī)底線；加強對春節(jié)等重大節(jié)日的管控力度，在微信公眾號發(fā)布廉政提示，確保中央八項規(guī)定精神落實到位。

慎微是必須堅持的人生操守。小事小節(jié)是黨員干部加強廉潔自律、錘煉黨性修為的起始點、著力點。北京分行黨委努力構建長效機制，黨委班子成員注重從細節(jié)做起，嚴格落實“一崗雙責”要求，對黨風廉政建設與懲防體系組織領導和責任進行分工。分行與領導班子成員、及各機構部室負責人簽訂了《黨風廉政建設責任書》，層層傳導壓力，嚴格落實“督查考評”傳導機制，在經營的各個流程、各個環(huán)節(jié)中不存僥幸。

慎友是不斷進步的保障。作為銀行從業(yè)人員，尤其要擇益友而交。為提示廣大干部員工凈化社交圈、生活圈、工作圈，分行黨委緊扣時代發(fā)展主題和全行重點工作，打造北京分行文化走廊，展示了“行穩(wěn)致遠，追求卓越”的企業(yè)文化和員工豐富多彩的文化生活，大力宣傳黨風廉政建設工作，營造“不想腐、不能腐、不敢腐”的氛圍；還參與組織為新中國成立70周年獻禮、“重溫革命史、重走革命路”、“我的祖國”觀影活動、精準扶貧活動、愛心捐款等活動，傳導核心理念，陶冶員工情操。

“六個一”活動

推進“清廉杭銀”企業(yè)文化建設

歷史和現(xiàn)實告訴我們，作風建設必須打持久戰(zhàn)，堅持集中整治與常抓不懈相結合，才能使廉政精神持續(xù)深入推進，久久為功。

為把清廉文化全面融入北京分行企業(yè)文化建設，杭州銀行北京分行開展“六個一”系列活動，在舉辦一次黨風廉政培訓會、制作一個“慎獨”警示牌、開展一次廉政風險排查、學習一本銀行從業(yè)人員違法典型案例匯編、組織一次廉政合規(guī)知識競賽、開展一次清廉文化作品中，筑牢廣大干部員工思想防線，不斷推動“清廉杭銀”企業(yè)文化建設。

6月18日，杭州銀行北京分行紀委組織各支行、分行各部室、分行直屬營銷機構負責人共30余人開展集中警示教育線上培訓會。會上，北京法院第二分院宣傳處處長曲虹應邀以《遵紀守法，廉潔從業(yè)》為題進行了授課。在總結發(fā)言中，北京分行紀委書記、副行長任忠華結合警示教育長期重點和防疫工作近期要點，對參加培訓的領導干部提出：要堅定理想信念，筑牢思想防線；要保持清醒頭腦，做到警鐘長鳴；要堅持廉潔自律，帶頭執(zhí)行制度三點要求，并號召全體干部員工要以更加堅決的態(tài)度，更加有力的舉措，更加扎實的工作，全力推進“清廉杭銀”建設，為分行發(fā)展提供堅實有力的政治保障。

以史為鑒知興替，以史正人明得失，以史化風激濁揚清。在開展培訓會，學習法律法規(guī)的同時，北京分行以案為鑒，將總行黨委《銀行從業(yè)人員違紀違法違規(guī)典型案例匯編》列為警示教育月學習教育活動必讀書目，通過集中學習、座談討論等形式，增強學習效果，促使員工把自己擺進去，做到在工作中、私底下始終置于黨組織和群眾監(jiān)督之下，做到常思貪欲之害，常懷律己之心。

張弛有度

夯實依法合規(guī)經營及健康可持續(xù)發(fā)展

講政德、立政德是一個不斷實踐的過程。將清廉作風貫穿進企業(yè)員工的一言一行中需要有如鐵般的戒律，更應有春風化雨般的熏陶。

將廉政文化與文藝創(chuàng)作相結合，杭州銀行北京分行紀委開展員工廉政文化作品征集活動，征集包括彩色沙畫、書法、繪畫、攝影、剪紙等多個門類藝術作品，通過書廉句、創(chuàng)廉畫、頌廉事，弘揚清風正氣。

在比、學、趕、超中激濁揚清，北京分行第一時間認真組織開展黨風廉政（合規(guī)）知識測試。測試內容涵蓋黨建、黨紀、合規(guī)知識，分行各黨支部充分利用固定日活動，采用集中學習和自主學習相結合的方式積極參與，黨員干部扎實提升對黨內紀律法規(guī)、監(jiān)察法規(guī)、金融法規(guī)和內控制度知識熟練掌握程度，實現(xiàn)參與率100%。

一張一弛，才能盡顯廉政建設之道。據了解，為進一步加強員工違規(guī)行為管控，從嚴監(jiān)督管理員工行為，建立廉政風險防范長效機制，北京分行風險合規(guī)部結合《杭州銀行員工行為管理實施方案》的工作部署，按照“限期整改、持續(xù)跟蹤”的工作思路，組織開展員工經商辦企業(yè)排查及整改工作，進一步深化了員工行為管控，塑造“不能違規(guī)、不敢違規(guī)、不愿違規(guī)”的合規(guī)文化，推動分行依法合規(guī)經營和健康可持續(xù)發(fā)展。

不謀私利才能謀根本、謀大利，才能從黨的性質和根本宗旨出發(fā)，從人民根本利益出發(fā)，檢視自己。近年來，杭州銀行北京分行紀委結合自身實際，不斷加強內控大檢查專項整治工作力度、加大飛行檢查工作力度，加強對重大節(jié)日的管控力度，確保中央八項規(guī)定精神落實到位，引導和督促干部員工嚴守合規(guī)底線，全面提升員工拒腐防變的能力。

2020年，北京分行紀委將切實抓好理想信念這個根本，注重警示教育長效機制建設，“四慎”守身，把全面從嚴治黨、全面從嚴治行推向縱深，持續(xù)深化“清廉杭銀”建設，樹立行業(yè)形象，力助北京分行向“輕、新、精、合”的品質銀行轉型，共同促進行業(yè)健康發(fā)展。