補齊后繼乏人“短板”決勝脫貧攻堅

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補齊后繼乏人“短板”決勝脫貧攻堅

習(xí)近平總書記指出“解決深度貧困問題,加強組織領(lǐng)導(dǎo)是保證”,要加強貧困村“兩委”建設(shè),夯實農(nóng)村基層黨組織,選好配強村“兩委”班子,深入推進抓黨建促脫貧攻堅工作,發(fā)揮好村黨組織在脫貧攻堅中的戰(zhàn)斗堡壘作用。貧困村黨組織是引領(lǐng)本村打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的堅強戰(zhàn)斗堡壘。解決好貧困村黨組織后繼乏人問題,提升貧困村黨組織的組織力,是決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、推進實施鄉(xiāng)村振興和推進全面從嚴治黨向基層延伸的重要保障。

治國安邦,重在基層,管黨治黨,重在基礎(chǔ)。俗話說,“基礎(chǔ)不牢、地動山搖”,村黨組織是黨在基層全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)力量,貧困村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力直接關(guān)系到黨的路線、方針、政策能否在貧困農(nóng)村得到貫徹執(zhí)行,能否密切干群關(guān)系,能否鞏固黨在農(nóng)村的基層政權(quán)。實踐證明,加強貧困村黨組織建設(shè),補齊黨組織后繼乏人的短板弱項,是做好貧困農(nóng)村一切工作的基礎(chǔ)和前提,也是推進全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展的必然要求,更是加強鄉(xiāng)村治理、決勝脫貧攻堅的戰(zhàn)略需要。

健全縣級備案機制,選優(yōu)配強“領(lǐng)頭雁”。建立村黨組織書記縣級備案管理機制,堅持“三個提級”,將村黨組織書記候選人資格由“雙簽字”提級為聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的縣領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)、任職資格由換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組審議提級為常委會議審議、無合適人選的村提級由縣鄉(xiāng)機關(guān)選派黨組織書記,高標準、高要求選好帶頭人。深化村黨組織書記縣級備案管理,通過選拔后備干部、引回能人黨員、選派機關(guān)企事業(yè)單位黨員任職等方式,著力從“后備力量儲備、選任標準、動態(tài)調(diào)整、跟蹤培養(yǎng)、規(guī)范管理、履職監(jiān)督、待遇保障、績效考核”等方面,推進村黨組織書記隊伍建設(shè)規(guī)范化、制度化,不斷提升村黨組織書記隊伍建設(shè)質(zhì)量和水平,著力打造一支黨性強、能力強的村黨組織“領(lǐng)頭雁”隊伍。

建立縣級聯(lián)審機制,夯實壯大“矩陣雁”。常態(tài)化建立村“兩委”成員候選人縣級聯(lián)審機制,堅持“三個突出”,把好人選質(zhì)量關(guān)。突出政治標準,明確曾受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)、正在被審查調(diào)查偵查、受撤銷黨內(nèi)職務(wù)及以上黨紀處分、涉黑涉惡等對象,把政治上不可靠、品行上不服眾的人擋在門外。突出能力素質(zhì),注重把年紀輕、學(xué)歷高,帶頭和帶領(lǐng)能力強、發(fā)展和服務(wù)能力強的優(yōu)秀人才推選為村“兩委”成員。突出綜合表現(xiàn),由組織部門同紀委監(jiān)委、民政、政法、審計、信訪等部門,聚焦政治素質(zhì)、個人品行、履職能力、群眾基礎(chǔ)4個方面,對村“兩委”成員候選人初步人選進行全面考察、縣級聯(lián)審、提級把關(guān)。

落實蹲苗培養(yǎng)機制,精心培育“候群雁”。建立“雙推雙考雙定雙調(diào)”機制,按照黨員群眾自我推薦、黨組織推薦程序,縣鄉(xiāng)統(tǒng)籌考“德”、鄉(xiāng)村聯(lián)動考“能”,定人幫帶、定向培養(yǎng)的標準,遵循縣域統(tǒng)籌調(diào)度、鄉(xiāng)域統(tǒng)一調(diào)配的原則,大力培養(yǎng)選拔村級后備干部。針對村級干部隊伍年齡老化、學(xué)歷低化、能力弱化及村干部培養(yǎng)選拔難等問題,探索實施“村干部候任制”,有目的、有計劃地物色、儲備一批“候任村干部”,從中培養(yǎng)人才、發(fā)現(xiàn)人才、挑選人才,做到選優(yōu)汰劣、優(yōu)進劣出、好中選優(yōu),著力從機制上破解貧困村村干部后繼乏人問題,將培養(yǎng)成熟、能勝任工作、有發(fā)展?jié)摿Φ暮蛉未甯刹考皶r補選進村“兩委”成員,為農(nóng)村培育一支有潛力的“候雁群”工作隊伍。

完善全程紀實機制,激活組織“幼雛雁”。全面推行發(fā)展黨員全程紀實制度,規(guī)范黨員發(fā)展紀實內(nèi)容清單,建立發(fā)展黨員工作全程紀實手冊,通過全程介入、跟蹤監(jiān)管手段,詳實記錄黨員發(fā)展的每個階段步驟,實現(xiàn)“一人一檔、一事一記、一步一審”。全面完善黨員管理全程紀實制度,嚴格規(guī)范黨員教育管理,建設(shè)“四鐵”黨員隊伍,把政治標準放在首位,按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,扎實做好農(nóng)村黨員發(fā)展、教育、管理和服務(wù)等各項工作。堅持把支部主題黨日作為引導(dǎo)黨員聚力脫貧攻堅的重要載體,實行交納黨費、重溫入黨誓詞、誦讀黨章、集中學(xué)習(xí)、組織生活、民主議事、民主監(jiān)督、特色實踐等“八事聯(lián)動”程序,重點學(xué)習(xí)脫貧攻堅戰(zhàn)略、政策、方法,把脫貧攻堅任務(wù)落實情況納入黨員先鋒指數(shù)評定的重要內(nèi)容,重點討論脫貧攻堅項目、問題、對策,重點公開脫貧攻堅資金、進展、決議,通過小型組織生活會的形式組織黨員進行自評、互評、點評,讓黨員作用發(fā)揮在平常。(來源:宣講家網(wǎng))

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作者單位:宣恩縣委組織部

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責(zé)任編輯:張慕琪校對:趙一頔最后修改:
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