習(xí)近平同志在黨的十九大報(bào)告中提出，要“實(shí)行更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才政策，以識(shí)才的慧眼、愛(ài)才的誠(chéng)意、用才的膽識(shí)、容才的雅量、聚才的良方，把黨內(nèi)和黨外、國(guó)內(nèi)和國(guó)外各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來(lái)。”十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央，高度重視人才工作，始終堅(jiān)持把人才作為改革發(fā)展的第一資源。黨的十九大為中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的人才工作指明了方向、明確了任務(wù)、提出了要求。我們必須貫徹落實(shí)習(xí)近平同志關(guān)于人才工作系列講話的精神，嚴(yán)格按照黨中央關(guān)于人才工作的決策部署，繼續(xù)深化人才體制機(jī)制改革，積極探索解決“引才難、留才難”的有效途徑，激發(fā)和增強(qiáng)人才活力，為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利提供堅(jiān)強(qiáng)的人才支撐和智力保障。

人才是實(shí)現(xiàn)民族振興、贏得國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)的戰(zhàn)略資源。人才興，則發(fā)展興；發(fā)展興，則中國(guó)興。中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，人才戰(zhàn)略的重要性日益凸顯。我們要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng)和指引，堅(jiān)持黨管人才原則，聚天下英才而用之，加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)。建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)，必須切實(shí)做好人才工作。而如何進(jìn)一步優(yōu)化人才環(huán)境，創(chuàng)新人才機(jī)制，發(fā)現(xiàn)、留住和善待人才，重視發(fā)揮人才尤其是拔尖人才、創(chuàng)新人才的獨(dú)特作用，則成為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的關(guān)鍵。

實(shí)施科教興國(guó)和人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，歷來(lái)是我黨的一項(xiàng)重要工作。“科技是第一生產(chǎn)力”、“人才是第一資源”的提出，并不僅僅是一句口號(hào)，它更應(yīng)該是一種觀念、一種理念和一種行動(dòng)。要使這種觀念和理念深入人心，成為全社會(huì)的共識(shí)，就必須重視做好人才資源的開(kāi)發(fā)、利用等工作。擁抱新時(shí)代，開(kāi)啟人才工作新征程，就是要求我們要海納百川、廣納英才，就是要努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面，讓各類人才的創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)、聰明才智充分涌流。同時(shí)，我們要以更完善的制度保障、更完好的政策鼓勵(lì)和更有效的措施激勵(lì)，推動(dòng)新時(shí)代人才工作有序開(kāi)展、良性互動(dòng)。

進(jìn)入新時(shí)代，人才工作必須加強(qiáng)創(chuàng)新，對(duì)人才的引進(jìn)、使用必須要有全新的視角和思維。習(xí)近平同志2014年1月在北京人民大會(huì)堂會(huì)見(jiàn)探月工程嫦娥三號(hào)任務(wù)參研參試人員代表時(shí)說(shuō)：“我們要著力完善人才發(fā)展機(jī)制，最大限度支持和鼓勵(lì)科技人員創(chuàng)新創(chuàng)造。要不拘一格、慧眼識(shí)才，放手使用優(yōu)秀青年人才，為他們奮勇創(chuàng)新、脫穎而出提供舞臺(tái)。”當(dāng)前，我們要以“五個(gè)創(chuàng)新”來(lái)夯實(shí)人才基礎(chǔ)、做好人才工作，即“創(chuàng)新人才管理機(jī)制，推動(dòng)人才優(yōu)先發(fā)展；創(chuàng)新人才引進(jìn)機(jī)制，重點(diǎn)集聚緊缺人才；創(chuàng)新人才載體建設(shè)，促進(jìn)科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)；創(chuàng)新人才流動(dòng)機(jī)制，充分激發(fā)人才活力；創(chuàng)新人才服務(wù)機(jī)制，解決人才后顧之憂”。創(chuàng)新人才工作，必須創(chuàng)新人才的引進(jìn)、使用機(jī)制，必須創(chuàng)新人才的流動(dòng)、調(diào)配機(jī)制，必須創(chuàng)新人才的管理、服務(wù)機(jī)制。

圍繞制約人才工作的一些瓶頸問(wèn)題，我們必須創(chuàng)新探索出一系列針對(duì)性和操作性都很強(qiáng)的重要舉措，繼續(xù)深化人才體制機(jī)制改革，創(chuàng)新工作機(jī)制，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，加快人才集聚，促進(jìn)國(guó)家創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。一方面，我們要倚重科技進(jìn)步和科技人才，著力自主創(chuàng)新，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，借助人才力量建設(shè)“智慧中國(guó)”。另一方面，我們要有“不拘一格降人才”的勇氣與膽量，敢于打破條條框框，在全社會(huì)營(yíng)造尊重人才、愛(ài)惜人才、重用人才的良好氛圍。再一方面，要大力倡導(dǎo)科技進(jìn)步，重視科技創(chuàng)新，鼓勵(lì)科技人才，為科技興國(guó)、人才強(qiáng)國(guó)創(chuàng)造必要的“軟硬”條件。

當(dāng)前，學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神正在如火如荼地開(kāi)展，我們必須緊抓機(jī)遇，緊緊圍繞十九大提出的新目標(biāo)、新任務(wù)、新要求，大力營(yíng)造人人皆可成才、人人盡展其才的良好環(huán)境，積極推進(jìn)人才創(chuàng)新工作，努力培養(yǎng)數(shù)以億計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才，聚天下英才而用之，為在本世紀(jì)中葉建成富強(qiáng)民主文明和諧美麗的社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)提供堅(jiān)強(qiáng)的人才支撐和智力保障！

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