師傅讓三個徒弟到竹林中各選一根能做笛子的竹子。徒弟甲選了一根圓潤的竹子，認為做成的笛子聲音會圓潤；徒弟乙選了一根光潔的竹子，認為做成的笛子聲音會清脆；徒弟丙選了一根有瘢痕的老竹，認為做成的笛子經久耐吹。結果徒弟丙選對了，深得師傅的贊許。為什么徒弟丙選對了呢？因為老竹經過寒冬里“冰刀霜劍”的打磨，質地綿密厚實，做出的笛子不僅聲音清亮悅耳，而且不變形、不走調。

從徒弟三人選竹就能看出對事物的認知度和分析問題能力的不同。“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。”干部的成長與選竹做笛子的道理有相似之處。習近平總書記強調：“越是有培養(yǎng)前途的年輕干部，越要放到艱苦環(huán)境中去，越要派到改革和發(fā)展的第一線去，讓他們在實踐鍛煉中增強黨性、改進作風、磨練意志、陶冶情操、提升境界、增長才干。”艱苦環(huán)境是人生成長的“練兵場”。

艱苦環(huán)境是磨練意志的“主戰(zhàn)場”。“天將降大任于斯人也，必先苦其心志……”艱難困苦，玉汝于成，艱苦環(huán)境是磨練干部的“磨刀石”。許多年輕干部并沒有經歷過像老一輩在艱苦環(huán)境中的“磨練”和“洗禮”，在意志品質方面存在欠缺，很有必要讓年輕干部到艱苦環(huán)境中磨練意志、鍛煉品質、砥礪作風。越是艱苦環(huán)境，越能磨練干部品質，考驗干部毅力。貪圖安逸、不愿意到艱苦地方，不是黨和人民所需要的干部。要在艱苦環(huán)境中培養(yǎng)干部，讓干部在實踐中經風雨、見世面，經受艱苦環(huán)境鍛煉；年輕干部不經過艱難險阻，不經過各種困難和風險考驗，是難以擔當重任的。吃苦耐勞是人生的財富，埋頭苦干是成功的秘訣。

艱苦環(huán)境是增長才干的“大平臺”。年輕干部要主動到艱苦環(huán)境中砥礪品質、錘煉作風、增長才干。越艱苦，越能培養(yǎng)干部吃苦精神。讓干部在艱苦環(huán)境中成長，摒棄浮躁之心，放下身段，深入基層，不僅要“身”入，更要“心”入。真正融入到人民群眾中去，以人民群眾為師，汲取寶貴的經驗和智慧。要多關注年輕人的成才，多安排到艱苦地方去蹲點、蹲守，盡快成長和成熟。吃苦耐勞是人生的風帆，埋頭苦干是成功的秘訣，過于一帆風順的環(huán)境難以造就人、磨煉人。

艱苦環(huán)境是造就人才的“大熔爐”。只有最能吃苦，最能實干，最能在艱苦環(huán)境中工作，最能經得起實踐考驗的干部，才能真正成為后備力量。在艱苦環(huán)境的“大熔爐”里，干部不僅要有“天將降大任于斯人也”的雄心， 而且要有“苦其心志”、“勞其筋骨”的思想準備和腳踏實地、求真務實的實干精神。只有真正扎根基層，立志立德，克服浮躁情緒，摒棄功利主義，才能在艱苦環(huán)境中砥礪品質、埋頭苦干、默默奉獻，才能真正體現自我價值?？傊?，只有多干事、會干事、干實事、干好事，才能脫穎而出，最終通過砥礪磨練走向更大的人生舞臺。

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（作者單位：陜西富平縣委組織部）

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