加大投入，筑牢黨建根基

“以前沒人愿意去機關(guān)黨委工作，認(rèn)為到那里就被邊緣化了，尤其是年輕人，都想去業(yè)務(wù)處室。”一位長期從事機關(guān)黨建工作的專職副書記道出了曾經(jīng)的“尷尬”。

長期以來，機關(guān)黨務(wù)干部配備存在的臨時性、安置性、照顧性、過渡性問題，給機關(guān)黨建帶來了不小影響：有的機關(guān)長期沒有配備專人抓黨建；有的專職副書記因年齡大，缺乏熱情和干勁，把這里當(dāng)做退休“中轉(zhuǎn)站”；有的認(rèn)為自己“沒有實權(quán)”、工作不好推動，遇到任務(wù)躲著走。“要把機關(guān)黨務(wù)工作崗位作為提高素質(zhì)、豐富閱歷、施展才華、培養(yǎng)人才的重要崗位，在提拔、重用中樹立黨務(wù)工作大有可為、黨務(wù)干部大有作為的導(dǎo)向。”李恩東說。

為此，河南在黨務(wù)干部考核任免上嚴(yán)把年齡關(guān)、素質(zhì)關(guān)和前置溝通關(guān)，推進黨務(wù)干部革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化。目前，已有10名省直單位黨組書記擔(dān)任機關(guān)黨委書記，50家單位分管人事工作的黨組成員、副廳長任機關(guān)黨委書記，93%以上的機關(guān)黨委書記、專職副書記、機關(guān)紀(jì)委書記年齡在55歲以下，學(xué)歷本科以上。

一些機關(guān)優(yōu)先把后備干部放到機關(guān)黨務(wù)工作崗位鍛煉，截至目前，已有31名機關(guān)黨委專職副書記得到提拔重用。省工商局還將機關(guān)黨委編制由原來的3人增加到12人，明確規(guī)定機關(guān)黨委專職副書記、機關(guān)紀(jì)委書記均為正處級。“這樣一來，機關(guān)黨委開展工作，大家都聽招呼了。”省工商局機關(guān)黨委專職副書記何群峰說。

激活神經(jīng)末梢，才能走活一盤棋。各單位紛紛下大力、出實招，建好全省3.6萬個機關(guān)基層黨組織。省審計廳針對審計人員長期在外審計的特點，以審計組為單位，建立臨時黨組織，讓“流動黨員”“離家不離黨”。中石化三門峽石油分公司黨委按照“五有”要求，規(guī)范組織設(shè)置、班子選任、工作臺賬、活動場所和人員經(jīng)費，筑牢基層堡壘。

黨要管黨要從黨內(nèi)政治生活管起，從嚴(yán)治黨要從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起。著眼嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，河南采取建立督促臺賬、召開督促換屆會等方式，推進54家機關(guān)黨委按期換屆，其中34家“超期服役”的機關(guān)黨委全部完成換屆。為了讓“三會一課”切實發(fā)揮作用，三門峽市陜州區(qū)委區(qū)直工委統(tǒng)一定制了“三會一課”5種記錄，從會前確定議題、會上展開討論、會后及時完善整理履責(zé)檔案等方面，嚴(yán)格規(guī)范“三會一課”的組織程序，全面從嚴(yán)治黨不斷向基層延伸。