日前，一位領(lǐng)導(dǎo)干部在參加所屬單位的民主生活會(huì)時(shí)講到，“千萬不能把今年的問題帶到明年的會(huì)上去”。然而，有些黨員干部查擺出的問題卻跟上一年驚人一致，這不免讓人尷尬。

問題年年在、歲歲似今朝，這樣的局面，如果是由于解決問題需要時(shí)間，尚可理解；但有時(shí)候，一些人把查擺問題當(dāng)成走過場，從心底里不重視，整改自然無法到位，那可就不應(yīng)該了。從安全生產(chǎn)、信訪接待等有形工作，到個(gè)人修養(yǎng)、黨風(fēng)政風(fēng)等無形建設(shè)，面對(duì)問題如果不走心，問題如何會(huì)自己解決？

“紅紅臉、出出汗”，民主生活會(huì)的辣味提醒黨員干部，切莫將批評(píng)與自我批評(píng)變成可有可無的形式，錯(cuò)過解決問題的窗口期。