推進(jìn)監(jiān)督力量具體化

習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，黨和人民把國(guó)有資產(chǎn)交給企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)營(yíng)管理，是莫大的信任。肩負(fù)黨的信任，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨和黨內(nèi)監(jiān)督政治責(zé)任，必須在細(xì)化中落實(shí)監(jiān)督工作，推進(jìn)監(jiān)督力量的具體化。

監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督權(quán)要具體化。國(guó)有企業(yè)黨委（黨組）在履行好全面從嚴(yán)治黨和黨內(nèi)監(jiān)督主體責(zé)任的同時(shí)，要保障和落實(shí)紀(jì)委（紀(jì)檢組）的監(jiān)督權(quán)，推動(dòng)“一崗雙責(zé)”在國(guó)有企業(yè)落實(shí)落地；改革完善國(guó)有企業(yè)反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制具體化、程序化、制度化，強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)；加強(qiáng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員用權(quán)行為的日常監(jiān)督管理，強(qiáng)化對(duì)權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集等重點(diǎn)部門(mén)和崗位的監(jiān)督，加強(qiáng)對(duì)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、選人用人監(jiān)督，體現(xiàn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)的政治性、權(quán)威性。

職工的監(jiān)督權(quán)要具體化。新形勢(shì)下，國(guó)有企業(yè)要成為“六種力量”，必須堅(jiān)持不忘初心，相信群眾、依靠群眾，推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi)、業(yè)務(wù)公開(kāi)，鼓勵(lì)職工代表有序參與公司治理，細(xì)化和落實(shí)職工群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，在重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資、大額資金使用上聽(tīng)取職工意見(jiàn)，充分調(diào)動(dòng)職工積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，為做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)注入不竭動(dòng)力。

（作者系浙江省中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系研究中心研究員）