在深化改革中樹好領(lǐng)導(dǎo)干部的樣子

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在深化改革中樹好領(lǐng)導(dǎo)干部的樣子

深化國防和軍隊改革是一場關(guān)乎軍隊未來、具有里程碑意義的整體性革命性變革,其深刻性復(fù)雜性前所未有,難度亦前所未有。領(lǐng)導(dǎo)干部作為深化改革的“排頭兵”,是改革能否有力推動、落到實處的關(guān)鍵所在,必須以高度的歷史自覺和強烈的使命擔當,樹好領(lǐng)導(dǎo)干部的樣子,影響和帶動官兵堅決打贏改革這場攻堅戰(zhàn)。

保持堅強的黨性原則。改革的定力來自堅如磐石的理想信念,來自堅定不移的黨性原則。黨員的黨性原則不僅要受得住平淡日子平凡崗位上的經(jīng)久考驗,更需要在特定的歷史環(huán)境中淬火成鋼。革命戰(zhàn)爭年代,無數(shù)先輩拋家棄子、捐盡家產(chǎn),甘用鮮血和生命來表達對黨的忠誠。新中國成立后,我軍先后進行10次大規(guī)模調(diào)整改革,無論面臨多少矛盾困難,廣大官兵都無條件執(zhí)行命令,不談條件、不說二話。作為深化改革中的執(zhí)行者和參與者,領(lǐng)導(dǎo)干部敢不敢“革自己的命”“割自己的肉”,這是對黨性原則最現(xiàn)實、最直接的考驗。要向黨中央看齊,始終同黨中央、中央軍委和習主席保持高度一致,高舉旗幟,同心同德,真正做到聲音一致、步調(diào)一致,堅決杜絕改革實踐中的變聲變調(diào)、走形走樣。要保持政治定力,認真學習領(lǐng)會習主席關(guān)于改革的系列重要論述,學習軍委的指示要求,學習掌握已經(jīng)明確了的改革方針和重點,努力提高駕馭復(fù)雜局面的本領(lǐng),確保處變不驚、處事不亂。要統(tǒng)一思想組織,動員團結(jié)帶領(lǐng)廣大官兵,把各級黨組織建成無堅不摧的戰(zhàn)斗堡壘,凝聚全軍官兵形成銳不可當?shù)母母锖榱鳌?/p>

保持巨大的政治勇氣。改革沒有坦途,也沒有他途。習主席指出,“不改革是打不了仗、打不了勝仗的”“這是我們回避不了的一場大考”。如果過分強調(diào)客觀條件而放棄主觀努力,如果害怕失敗和擔心風險而顧慮重重、畏首畏尾,就會跌入消極等待的惰性心理漩渦,失去改革的信心和勇氣。領(lǐng)導(dǎo)干部要有“明知山有虎,偏向虎山行”的勇氣,多些“闖改創(chuàng)”,少些“等靠要”,才能想前人所未想、做前人所未做的嘗試。要有獨辟蹊徑的膽識,用獨具一格的視角分析部隊改革面臨的新情況、作出新判斷、拿出新舉措,做到有想法、有辦法、有做法、有成效。要下好“先手棋”,緊緊依靠廣大官兵,集中群眾智慧,科學謀劃,大膽設(shè)計,充分研討,認真分析,科學預(yù)測改革中可能遇到的問題挫折,提前拿出應(yīng)對的有效辦法和有力措施。要勇于化解矛盾,采取有效措施,用積極的態(tài)度解決改革帶來的矛盾和問題,盡可能把負面效應(yīng)降到最低。同時,認真研究每一項改革措施產(chǎn)生的實際效應(yīng),調(diào)控改革措施的執(zhí)行方式方法,并形成及時有效的反饋機制。

保持無畏的犧牲精神。改革如同打仗,一樣面臨犧牲。不同在于,后者犧牲生命,前者犧牲利益。利益是敏感的神經(jīng),觸及利益比觸及靈魂還要難。如果說戰(zhàn)爭的阻力主要來自敵方,那么改革的阻力則主要來自自己。作為改革重要的“利益攸關(guān)方”,領(lǐng)導(dǎo)干部可能會因政策調(diào)整、單位轉(zhuǎn)隸、崗位變化等,失去一些既得利益。是否具有犧牲奉獻精神,是判斷領(lǐng)導(dǎo)干部精神“鈣質(zhì)”含量、黨性純度的“試金石”,必須從靈魂深處迸發(fā)革命,拿自己開刀,向自己出拳,以實際行動帶頭當好改革大考的“應(yīng)考者”。要樹立強烈的全局觀念,多站在中國夢強軍夢這個“大棋盤”上思考問題,多從國家利益、民族利益和軍隊利益的高度來把握衡量,正確處理局部和全局、個人和整體、眼前和長遠的矛盾。要保持清醒冷靜的頭腦,改革不可能一蹴而就,有著全面性、徹底性、復(fù)雜性、艱巨性和由此帶來的長期性,領(lǐng)導(dǎo)干部既要看到改革的重大利好,也要正視不利因素的存在,做好長期奮斗和犧牲奉獻的思想準備。要直面改革中出現(xiàn)的問題和挫折,不畏縮、不繞道、不氣餒,多到基層部隊、官兵中間去理一理頭緒、摸一摸情況,及時校正方向,在不斷修正錯誤、解決問題中推進改革。

保持堅韌的落實力度。知是行之始,行是知之成。習主席強調(diào)指出,“一分部署,九分落實。改革藍圖有了,現(xiàn)在的關(guān)鍵是把藍圖一步步變?yōu)楝F(xiàn)實”。不落實,再好的藍圖也是一張白紙,再美的夙愿也是空中樓閣,再近的目標也是鏡花水月。用行動說話,是共產(chǎn)黨人的優(yōu)良傳統(tǒng)和鮮明品格。領(lǐng)導(dǎo)干部更要聽黨的話,以更加昂揚的精神狀態(tài)、更加強勁的落實力度、更加扎實的工作作風,在深化國防和軍隊改革實踐中擔當責任,模范踐行。要狠抓剛性落實,按照改革的總方案、路線圖、時間表,不打折扣、不搞變通,百分之百地執(zhí)行改革命令,精準細致地貫徹好落實好改革舉措,一經(jīng)確定的政策措施,一旦出臺,就一抓到底,確保真正出效益、出成果。要務(wù)實工作作風,貫徹“三嚴三實”要求,發(fā)揚釘釘子精神,堅持抓實問題,開實藥方,落實舉措。要穩(wěn)步持續(xù)用力,注意解決思想松懈和力道松弛問題,不以一時的順利而松氣,不以一時的成效而松勁,始終保持飽滿的改革熱情和工作激情,一步一動前進、一環(huán)一扣擰緊,堅決把改革部署執(zhí)行到底、把改革任務(wù)落實到底。

責任編輯:董潔校對:李琨最后修改:
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