不能只在“用工荒”時(shí)才想起他們

華中科技大學(xué)中國(guó)鄉(xiāng)村治理研究中心主任賀雪峰說(shuō)，風(fēng)雨無(wú)阻的快遞員、建筑工地的工人、蹬人力三輪的車夫、擺攤設(shè)點(diǎn)的小販、走門串戶的修理工、車間里的工人、飯店服務(wù)員、搬家公司的搬運(yùn)工……這些工作是靠辛勤勞動(dòng)謀生的農(nóng)民工在城市的存在方式。他們干的多是城市人不愿意干、不屑干的臟、重、險(xiǎn)、累的體力活。

“我們不能只是春節(jié)時(shí)才想起他們。”賀雪峰說(shuō)。

中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院教授彭劍鋒表示，春節(jié)階段性“用工荒”只是讓人們感受民工作用的一個(gè)社會(huì)當(dāng)口，想要真正關(guān)懷外來(lái)務(wù)工人員，還需要制度性改革。他指出，目前實(shí)行戶籍、住房、醫(yī)療、就學(xué)等城鄉(xiāng)二元制度令大部分民工難有歸屬感。

有分析人士指出，城市生活成本的增加也讓一些務(wù)工人員選擇離開(kāi)大城市。

阿里研究院專家陳亮表示，隨著城市移動(dòng)端消費(fèi)的快速增加，來(lái)自農(nóng)村的務(wù)工人員絕不是影響早餐攤那么簡(jiǎn)單，這些辛苦勞動(dòng)的人也不應(yīng)只是在春節(jié)前后“用工荒”時(shí)才被發(fā)現(xiàn)。

用優(yōu)惠政策來(lái)“懷念”外來(lái)務(wù)工者

隨著時(shí)代的進(jìn)步和城市的發(fā)展，幾乎所有大都市都越來(lái)越需要更多的勞動(dòng)力來(lái)完成締造城市繁華的使命，于是，越來(lái)越多的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力涌入了城市，用辛勤的雙手耕耘著、付出著、收獲著。雖然掙錢的數(shù)額上遠(yuǎn)比在農(nóng)村多許多，但相比于城市其他上班族群體，他們的收入只能用相形見(jiàn)絀來(lái)形容。尤其是在城市這個(gè)高消費(fèi)的環(huán)境下，用水、用電、房租、就醫(yī)、入學(xué)等等讓許多外來(lái)務(wù)工者“食不果腹”，成了阻擋他們留在城市里的一座座大山，讓許多人望而卻步或者選擇默默地離開(kāi)。

然而，當(dāng)“城里人”因少了外來(lái)務(wù)工人員而吃不上早飯的時(shí)候，當(dāng)城市里的企業(yè)因找不到小時(shí)工、清潔工、快遞員的時(shí)候，大家才突然意識(shí)到?jīng)]有了外來(lái)務(wù)工人員，生活是多么的不美好和不方便，于是開(kāi)始懷念他們。正所謂在擁有的時(shí)候不知道珍惜，當(dāng)失去的時(shí)候才知道追悔莫及。不能只是在失去的時(shí)候才知道懷念，要在擁有的時(shí)候，用更加實(shí)惠的政策來(lái)留住他們。

比如在住房保障方面，政府應(yīng)該出臺(tái)更加優(yōu)惠、具體的政策和措施，讓外來(lái)務(wù)工者有房可?。槐热缭卺t(yī)療保障方面，應(yīng)該加強(qiáng)地區(qū)之間、地域之間醫(yī)療保障措施的銜接和溝通，讓外來(lái)務(wù)工者在異地也能享受到和家鄉(xiāng)同等就醫(yī)優(yōu)惠政策，不能擅自提高報(bào)銷門檻、降低報(bào)銷比例；比如在子女入學(xué)方面，要讓外來(lái)務(wù)工者的子女有和城市居民的子女有享受同等就學(xué)的權(quán)利，不能歧視和排擠外地人，不能動(dòng)不動(dòng)就拿“擇校費(fèi)”說(shuō)事。

當(dāng)然，如何吸引和留住外來(lái)務(wù)工者，讓城市更加繁華，或許還有更多的利好政策，筆者只是一己之見(jiàn)。但是，只要各級(jí)政府能充分意識(shí)到留住外來(lái)務(wù)工者的迫切性和重要性，肯定能將好事做好。不能只是嘴上“懷念”，心中“不念”。