2015年特色工作

一、積極參與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)

梅田湖村聯(lián)合工會(huì)委員會(huì)轄5個(gè)工會(huì)小組，會(huì)員246名。該村自去年實(shí)施**省美麗鄉(xiāng)村示范村建設(shè)過程中，工會(huì)組織及會(huì)員起到了積極推動(dòng)作用。一是工會(huì)干部和會(huì)員積極參與建設(shè)；二是新增公共設(shè)施過程中，很多會(huì)員積極支持、騰土地改設(shè)施；三是在油菜生產(chǎn)和稻田藝術(shù)項(xiàng)目中，會(huì)員們積極配合；四是識(shí)大體、顧大局，全體會(huì)員心往一處想、勁往一處使，使該村“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)項(xiàng)目取得良好效果，得到了省市認(rèn)可和民眾的贊譽(yù)，村民得到了實(shí)惠。

二、基層工會(huì)建檔工作

經(jīng)過全面的組織協(xié)查，為有效地對(duì)鎮(zhèn)域各工會(huì)組織實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，采取逐會(huì)建立檔案的方法，形成動(dòng)態(tài)詳實(shí)的文書檔案。全鎮(zhèn)92家工會(huì)組織檔案中有核查表、有批復(fù)文件、有會(huì)員花名冊(cè)，其中43家會(huì)員在25人以上的，有印章啟印通知，有“雙亮雙比”公示牌清樣。

三、基層工會(huì)組織“雙亮雙比”規(guī)范化

今年我會(huì)以工會(huì)組織核查為契機(jī)，對(duì)43家工會(huì)會(huì)員25人以上的基層工會(huì)組織，全面開展“雙亮雙比”工作，做到了有辦公室、有招牌、有印章、有公示牌等成效。

一年來，我們所取得的成績(jī)，得益于市總工會(huì)熱情關(guān)懷和精心指導(dǎo)，得益于鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，黨委書記逢會(huì)就講工會(huì)工作，得益于工會(huì)主體單位企業(yè)老總大力支持，得益于黃淼主席親歷親為率領(lǐng)工會(huì)干部認(rèn)真履職，得益于鎮(zhèn)政府財(cái)力上大力支持，創(chuàng)造了有為有位的良好氛圍，較好地推動(dòng)了工會(huì)事業(yè)的發(fā)展。但與上級(jí)要求，特別是對(duì)照市工會(huì)的《工作要點(diǎn)》還有差距，我們將繼續(xù)不懈努力，不驕不躁，扎實(shí)工作，爭(zhēng)創(chuàng)更加明顯的工作效果和更加優(yōu)異的成績(jī)。

2016年工作思路

2016年是我鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)“實(shí)現(xiàn)振興跨越，建設(shè)強(qiáng)盛**”宏偉目標(biāo)攻堅(jiān)克難的一年，工會(huì)工作如何融入到助推**發(fā)展的“大合唱”中來，是體現(xiàn)工會(huì)用武之地的關(guān)鍵所在。

（一）繼續(xù)推進(jìn)組織建設(shè)。做到工會(huì)組織全覆蓋，建會(huì)率達(dá)到100%，切實(shí)加強(qiáng)信息庫(kù)管理，及時(shí)掌握信息動(dòng)態(tài)。

（二）繼續(xù)推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)。年內(nèi)爭(zhēng)創(chuàng)10家企業(yè)工會(huì)為規(guī)范化建設(shè)先進(jìn)單位，爭(zhēng)創(chuàng)1家以上申報(bào)**市優(yōu)秀職工之家，3家為**市優(yōu)秀職工之家。

（三）繼續(xù)推進(jìn)工資集體協(xié)商。做到不流于形式，不走過場(chǎng)，使工資集體協(xié)商工作在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中彰顯特色，成為依法維護(hù)職工合法權(quán)益的大好事、大實(shí)事。

（四）繼續(xù)推進(jìn)扶貧救助。及時(shí)把工會(huì)組織的溫暖傳遞給貧困職工。

（五）繼續(xù)推進(jìn)自身建設(shè)。各工會(huì)組織及工會(huì)干部認(rèn)真履職，當(dāng)好黨與職工群眾的聯(lián)絡(luò)員、職工權(quán)益維護(hù)的執(zhí)行員，使基層工會(huì)組織達(dá)到有位有為、執(zhí)行有力、落實(shí)有果。