從近五年國考招錄情況來看，2016年招錄數(shù)達(dá)到頂峰，為近2.8萬人。因招錄基數(shù)大，今年競爭比也達(dá)到五年來最低，約為47：1。不過，仍然有2000余崗位競爭比不足3:1；同時還有158崗位“零報(bào)考”，占總招考比例的1%左右。這些崗位主要集中在氣象、出入境檢驗(yàn)檢疫、鐵路公安等部門。(10月25日新華網(wǎng))

公務(wù)員考試從不缺少輿論關(guān)注，報(bào)考動機(jī)、競爭比例、招錄條件等等，都是話題之一。而每當(dāng)臨近考試的節(jié)點(diǎn)，比如報(bào)名、開考等，各式各樣的媒體報(bào)道總會如雨后春筍般出現(xiàn)，甚至有些純屬老掉牙新聞，但依舊會老調(diào)重彈一回。而在眾多的報(bào)道里，參考人數(shù)與競爭比例無疑是一大主要內(nèi)容。

首先最關(guān)注的，當(dāng)然是參考者本身。人數(shù)越多，也就意味著競爭越激烈，心中沒有把握之人對此必須斟酌再三，比如選個地方相對偏遠(yuǎn)的職位，力圖遠(yuǎn)離“炮灰中心”；公布報(bào)名人數(shù)的考試，若符合多個崗位條件的話，有人會直接報(bào)那些人數(shù)更少的崗位。這些做法目的都很簡單，就是希望更容易考上。因此，這種關(guān)注很容易理解。

不過在圍觀“國考”的隊(duì)伍里，其實(shí)還有更多并不會參加考試的人。內(nèi)行看門道、外行看熱鬧。屬于外行的觀眾，又會覺得有什么樣的“熱鬧”可看？

總的來說，“看熱鬧”歸根起來不外乎就一點(diǎn)：關(guān)注官場生態(tài)環(huán)境。說起公務(wù)員隊(duì)伍，隱形福利、灰色收入等等總是揮之不去。對外人來說是腐敗特征，然而對報(bào)名者來說則可換言之“動力”。像國考這樣的考試，又是進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的最大閘門。如果報(bào)名者人數(shù)越多，說明想撈取“油水”等動機(jī)不純之人也就相對越多。因此，在以往報(bào)名人數(shù)不斷刷新高之時，圍觀者總少不了對公務(wù)員隊(duì)伍整體的質(zhì)疑。

不容置疑的是，公務(wù)員的福利空間，在十八大以來中央多項(xiàng)組合拳之下，已經(jīng)被極大地削弱了。在更加嚴(yán)格的反腐措施之下，不少“老虎”、“蒼蠅”也紛紛落馬。反面教材的警示作用，不可能不會影響報(bào)名者心態(tài)，進(jìn)而通過報(bào)名人數(shù)反映出來。此時再看“競爭比都達(dá)到五年最低”的報(bào)道，也就很容易讓人將其與反腐成績聯(lián)系到一起。

圍觀“國考”背后，正是一種對官場環(huán)境報(bào)以正面期待的社會心態(tài)。在此語境下，國考競爭比例不僅僅是一串?dāng)?shù)字，更多的是整個官場生態(tài)環(huán)境的刻度。這串?dāng)?shù)字一旦超越了一定范圍，官場生態(tài)的“健康”狀況也就難免失衡。而競爭比例的創(chuàng)新低，或許正代言著一種理性回歸。