老子言“天道盈而不溢，盛而不驕，勞而不矜其功，積極進取，勝而不驕，敗而不妥，道便無處不在。” 組工干部擔負著區(qū)域內黨組織建設、各級領導干部的選拔任用、人才的引進等工作，具有特殊而光榮的職責。同時，對組工干部的“德”和“行”的要求也要高于一般的領導干部，組工領導干部如果黨性不強、品行不正和表率不好，就易于在為人處事，尤其在用人等關鍵環(huán)節(jié)、重大事項上，出現問題。因此，應該把“講黨性、重品行、作表率”作為組工領導干部德行修養(yǎng)的重要內容，當好堅守德行的模范，亮好“德行牌”、樹好德行的“風向標”。

要重德，“德高”才夠“望重”，組工干部更要強化修身載德，多學習和借鑒古人的“誠、靜、謹、恒”修身之法陶冶身心,對照黨章涵養(yǎng)德性、加強黨性鍛煉；古人云：“德乃才之帥。”品行問題，是做人之本，做事之基，為政之要，組工干部要通過強化業(yè)務工作的學習、開展好多種形式的調研、結合區(qū)域內黨建工作的實際情況，做好黨建工作的開展，遵守好職業(yè)道德和家庭美德。要時時自省，人生中最大的敵人不是別人而是自己，《論語》曰：“吾日三省吾身，為人謀而不忠乎？與朋友交而不信乎？傳不習乎？”自省自省方能養(yǎng)性。要從思想政治素質上自省，清楚哪些應該做、哪些不應該做；要用黨章規(guī)定的黨員標準自省，逐條對照改造自己；要在執(zhí)行制度紀律上自省，有沒有帶頭抓好制度的執(zhí)行和落實。

團結才能出戰(zhàn)斗力、團結才能出生產力，只有團結同事，才能按時按質按量完成好領導交辦的事項，擁有平和的心態(tài)，更加的平易近人，寬厚待人，以德服人，禮賢下士；要擺正位置，不擺架子，不居位自傲，不爭名利；要帶頭發(fā)揚民主，防止獨斷專行和個人說了算。以言傳身教為黨員、干群作表率。