近年來，宜良以建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足的入黨積極分子隊(duì)伍為目標(biāo)，通過暢通渠道、加強(qiáng)培訓(xùn)、定期檢查、健全檔案等多項(xiàng)舉措，多層次、多渠道、多形式地加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，保證了發(fā)展黨員工作的“源頭活水”。

一是拓寬選拔渠道，吸納優(yōu)秀人才。通過無記名投票推薦、民主推薦，廣泛征求黨員、群眾意見，擇優(yōu)確定推薦的35歲以下的致富帶頭人、返鄉(xiāng)高中生、復(fù)退軍人、生產(chǎn)工作一線的優(yōu)秀青年和“兩新”組織中政治素質(zhì)高、綜合能力強(qiáng)、群眾反映好的同志，作為積極分子。近年來，宜良縣以入黨積極分子與發(fā)展對象數(shù)3:1的比例，動(dòng)態(tài)建立一支數(shù)量充足、素質(zhì)過硬的入黨積極分子隊(duì)伍。

二是完善培養(yǎng)方法，提升思想素質(zhì)。堅(jiān)持把入黨積極分子、發(fā)展對象納入到黨組織日常管理活動(dòng)中。在集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，落實(shí)黨員結(jié)對教育制度，實(shí)行“一幫一”、“一幫多”、“多幫一”，文化較高的黨員側(cè)重對積極分子進(jìn)行理論教育，政治素質(zhì)高的黨員側(cè)重信念、信仰教育，致富能力強(qiáng)的黨員側(cè)重致富技術(shù)幫扶。通過壓擔(dān)子交任務(wù)，讓入黨積極分子做些力所能及的工作，如協(xié)助村民組長、村委會(huì)做好公益事業(yè)、計(jì)劃生育、森林防火等，在實(shí)踐中接受教育。大力宣傳先進(jìn)典型，用看得見摸得著的身邊先進(jìn)事跡開展教育，使他們在爭取入黨的過程中，有樣可學(xué)，有形可比。

三是加強(qiáng)培訓(xùn)，培養(yǎng)教育并重。縣委組織部每年舉辦一次入黨積極分子培訓(xùn)班，通過聽黨課、學(xué)黨章、談感受、參加一些有意義的活動(dòng)，提高入黨積極分子的黨性觀念，進(jìn)一步增強(qiáng)入黨積極分子對黨的認(rèn)識，有效地提高了教育培訓(xùn)的針對性。并把入黨積極分子的培養(yǎng)與“雙培雙帶”、村后備干部的培養(yǎng)有機(jī)結(jié)合起來，確保政治素質(zhì)好、文化層次高、工作實(shí)績突出的優(yōu)秀入黨積極分子能夠及時(shí)加入黨的組織。今年，386名積極分子參加了入黨積極分子培訓(xùn)班，通過提前介入、超前教育的辦法，進(jìn)一步提高了入黨積極分子的思想政治素質(zhì)，增強(qiáng)了教育培訓(xùn)的實(shí)效性。

四是定期檢查，提高考察真實(shí)性。為了防止考察寫實(shí)失真，杜絕追記和突擊寫實(shí)，在發(fā)展黨員過程中，縣委組織部及時(shí)對不同性質(zhì)不同部門單位的黨員發(fā)展工作提出切合實(shí)際的分類指導(dǎo)意見，制定下發(fā)黨員發(fā)展流程圖，嚴(yán)格規(guī)范黨員發(fā)展的操作程序，并采取黨組織定期檢查、縣委組織部定期抽查或協(xié)助各級黨委對所屬各基層黨組織的黨員發(fā)展工作進(jìn)行督促檢查等辦法，對積極分子考察寫實(shí)材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。截至目前，全縣發(fā)展黨員備案工作已全面結(jié)束，檔案完善率達(dá)100％。

五是健全檔案，提高管理質(zhì)量。基層黨組織對入黨積極分子實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，并逐一建立檔案，將對積極分子的入黨申請書、簡歷情況、確定為積極分子的時(shí)間、入黨積極分子培養(yǎng)考察及參加培訓(xùn)等情況進(jìn)行詳細(xì)記載，與入黨積極分子的學(xué)習(xí)心得、思想?yún)R報(bào)及時(shí)存入檔案，并將其作為向黨組織推薦重點(diǎn)培養(yǎng)對象的依據(jù)，確保全縣發(fā)展黨員工作的順利進(jìn)行奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

六是強(qiáng)化考核管理，實(shí)施優(yōu)勝劣汰。加強(qiáng)對入黨積極分子的管理，將入黨積極分子登記造冊，編入各黨小組，并堅(jiān)持培養(yǎng)聯(lián)系人制度，做到聯(lián)系人職責(zé)、培養(yǎng)措施、思想?yún)R報(bào)三落實(shí)。每半年對入黨積極分子的學(xué)習(xí)心得、思想?yún)R報(bào)進(jìn)行一次綜合評定，存入檔案，作為向黨組織推薦重點(diǎn)培養(yǎng)對象的依據(jù)。對經(jīng)過一年以上培養(yǎng)教育和黨組織全面考察的入黨積極分子，進(jìn)行優(yōu)勝劣汰，符合條件的及時(shí)列為發(fā)展對象，進(jìn)行下一步的培養(yǎng)，不符合條件繼續(xù)加強(qiáng)教育；對在兩年之年內(nèi)未被確定為發(fā)展對象的積極分子進(jìn)行淘汰，需重新進(jìn)行推薦、考察。