面向社會開展公開選拔工作，有利于推動社會優(yōu)秀法律人才向法院有序流動，這對于拓寬法官來源渠道，進(jìn)一步優(yōu)化法官隊伍結(jié)構(gòu)具有重要意義

日前，來自學(xué)界、律師界和檢察系統(tǒng)的5名人選經(jīng)過激烈競爭、層層選拔，從195名報名者中脫穎而出，被確定為最高人民法院公開選拔高層次審判人才人選。這是最高人民法院深化干部人事制度改革，創(chuàng)新選人用人方式的重要舉措。

本次公開選拔公開透明，從程序上保證了選拔結(jié)果的客觀公正。此次選拔設(shè)置了嚴(yán)格的報名、資格審查、專業(yè)評審、面談、體檢、考察、公示等一系列程序，以確保選拔過程公開透明。

眾所周知，現(xiàn)代社會法律關(guān)系日益復(fù)雜多元，人民群眾對于公正司法的需求也在不斷增長，沒有一支精良、專業(yè)的法官隊伍，無法滿足人民群眾的需求。而建設(shè)這樣一支隊伍，有賴于法律共同體的形成。法官、檢察官、律師、法學(xué)家、立法者等法律工作者共同構(gòu)成了一個法律共同體。其中最為典型者，是法官、檢察官和律師，他們常常被稱為推動法治進(jìn)步的“三駕馬車”。法律共同體具有相同的理念，接受相同的訓(xùn)練，掌握相同的技巧，因此能夠共同護(hù)佑法治之舟的平穩(wěn)航行。正是因為法律人接受了共同的訓(xùn)練，具有共同的思維，他們才能夠在司法實踐過程中對法律規(guī)則形成共同的理解，并且能夠以法律思維而不是以普通的經(jīng)驗思維來看待每一個具體的爭議個案，從而保證法律的確定性和可預(yù)期性。從法律共同體的大范圍中選拔優(yōu)秀人才，既有利于實現(xiàn)法官來源渠道的多元化，也有利于推動法官、檢察官、學(xué)者、律師等法律行業(yè)之間的良性流動。

霍姆斯曾說：“法律的生命不是邏輯，而是經(jīng)驗。”現(xiàn)代社會，法律成為規(guī)范人們生活重要的行為規(guī)則，法律部門越來越細(xì)化，法律知識越來越龐雜，尤其是審判活動，作為一門復(fù)雜的藝術(shù)，需要依靠長期經(jīng)驗的積累才能有效把握。所以，法官只有具備豐富的實踐經(jīng)驗，才能依法公正進(jìn)行裁判，實現(xiàn)法律效果和社會效果的統(tǒng)一。

面向社會開展公開選拔工作，有利于推動社會優(yōu)秀法律人才向法院有序流動，這對于拓寬法官來源渠道，進(jìn)一步優(yōu)化法官隊伍結(jié)構(gòu)具有重要意義。期望人民法院進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗，將公開選拔與內(nèi)部選任、逐級遴選等方式結(jié)合起來，不斷提高法官隊伍的整體素質(zhì)。

（作者為中國人民大學(xué)常務(wù)副校長）