當(dāng)?shù)鼗貞?yīng)：“我們既不高尚，也不窩囊”

縣委“窩”在土坯房，山區(qū)農(nóng)民上樓忙。6年里，縣城里多了座座高樓。公園旁，廉租房和山區(qū)農(nóng)民回遷房正在建設(shè)。3萬(wàn)多農(nóng)民進(jìn)了城，城區(qū)面積擴(kuò)大一倍，接近8平方公里，10層以上的高樓達(dá)到37幢。近幾年，盧氏縣先后投入30多億元，改造舊城、建設(shè)新區(qū)。

土坯房辦公快60年，還要堅(jiān)守到何時(shí)？盧氏縣委沒(méi)有給出時(shí)間表，即使有計(jì)劃，按國(guó)家政策“一刀切”，5年內(nèi)重建是不可能了。

“誰(shuí)不想住得舒服點(diǎn)？但想想比我們苦的群眾，這里還能湊合。”縣委書(shū)記王戰(zhàn)方說(shuō)，山區(qū)農(nóng)民有的土坯房要倒了，有的還吃不上自來(lái)水，有的雨雪天只能走“水泥”路，“有錢還是要先緊著老百姓。土坯房里辦公，冬暖夏涼，群眾來(lái)辦事，心里也平衡。所以我們既不高尚，又不窩囊。”

土坯房辦公，盧氏縣委怎么能不接地氣？

在不少地方政府辦公樓越建越氣派、越建越奢華的今天，河南盧氏縣委還在土坯房辦公，簡(jiǎn)直像天方夜譚，實(shí)在令人難以置信。更讓人難以置信的是，盧氏縣委常委的辦公室是寢辦合一。沒(méi)有自來(lái)水，沒(méi)法洗澡，廁所離房間有近百米遠(yuǎn)，冬天要么備有夜壺，要么披軍大衣上廁所。就是這樣，還有女領(lǐng)導(dǎo)還堅(jiān)持住了4年。

也許有人要問(wèn)：河南盧氏縣委仍在土坯房辦公，難道就沒(méi)一點(diǎn)想法？對(duì)此，盧氏縣委書(shū)記王戰(zhàn)方說(shuō)：“誰(shuí)不想住得舒服點(diǎn)？但想想比我們苦的群眾，這里還能湊合。山區(qū)農(nóng)民有的土坯房要倒了，有的還吃不上自來(lái)水，有的雨雪天只能走‘水泥’路，有錢還是要先緊著老百姓。土坯房里辦公，冬暖夏涼，群眾來(lái)辦事，心里也平衡。我們既不高尚，也不窩囊。”王戰(zhàn)方書(shū)記的這番話說(shuō)得很實(shí)在，卻擲地有聲。相信會(huì)讓不少官員感到震撼、感到汗顏。

我們黨靠什么才能長(zhǎng)期執(zhí)政？習(xí)近平總書(shū)記曾告誡全黨：“黨的先進(jìn)性和黨的執(zhí)政地位都不是一勞永逸、一成不變的。現(xiàn)在擁有不等于永遠(yuǎn)擁有。最重要的就是靠堅(jiān)持黨的群眾路線、密切聯(lián)系群眾。”當(dāng)前，全黨正在開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，總的要求是“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，要解決黨員干部中存在的形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)等脫離群眾的突出問(wèn)題。

黨的群眾路線是“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來(lái)，到群眾中去。”把群眾滿意作為第一價(jià)值取向和第一標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)疑是轉(zhuǎn)變作風(fēng)、貼近群眾的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，我們從媒體上看到了衛(wèi)生局長(zhǎng)去醫(yī)院排隊(duì)掛號(hào)體驗(yàn)看病難、交通局長(zhǎng)擠公交車上班體驗(yàn)老百姓大夏天坐車熱的報(bào)道。這和過(guò)去官員高高在上相比，當(dāng)然是一種進(jìn)步。但是，黨員干部，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部真正要接地氣，最關(guān)鍵的還是心里要裝著老百姓，而不是偶爾秀一秀。近幾年，盧氏縣先后投入30多億元，改造舊城、建設(shè)新區(qū)。3萬(wàn)多農(nóng)民進(jìn)了城，城區(qū)面積擴(kuò)大一倍，接近8平方公里，10層以上的高樓達(dá)到37幢。在這樣的背景下，盧氏縣委堅(jiān)持在土坯房辦公，縣委大院也沒(méi)有配備專職保安。入夜，附近居民來(lái)縣委大院納涼，三人成群，搖著蒲扇。獅子坪鄉(xiāng)楊莊村農(nóng)民王建明說(shuō)：“縣委書(shū)記在哪我們都知道，辦事從沒(méi)有人攔。”盧氏縣委領(lǐng)導(dǎo)心里裝著老百姓，才是真正的接地氣。

為官之道，無(wú)非勤廉二字。黨員干部理應(yīng)吃苦在前，享受在后。然而，要真正做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”并不那么簡(jiǎn)單。黨員干部身上的存在問(wèn)題，群眾看得最清楚，感受最真切，評(píng)價(jià)也最客觀。群眾對(duì)黨員干部作風(fēng)能力的評(píng)價(jià)，主要就是看他們能不能知實(shí)情、出實(shí)招、解難題。如果領(lǐng)導(dǎo)干部夙興夜寐，關(guān)心群眾疾苦，為一方發(fā)展操勞，群眾不會(huì)看不見(jiàn)，自然也就接了地氣。