近年來，湖南南縣縣委組織部堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為提升組工干部能力、加強(qiáng)組工文化建設(shè)的重要途徑來抓，積極“想點(diǎn)子”創(chuàng)新學(xué)習(xí)的形式和方法，使學(xué)習(xí)變得生動(dòng)、活潑、有趣，讓組工干部在寓學(xué)于樂中提升素質(zhì)、培養(yǎng)能力，努力打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。

　　一是明確目標(biāo)任務(wù)，引導(dǎo)學(xué)。年初制定下發(fā)了機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，對(duì)學(xué)習(xí)范圍、研讀書目和學(xué)習(xí)任務(wù)進(jìn)行了詳細(xì)安排，明確規(guī)定做到“三個(gè)有三個(gè)一”，即人人有讀書筆記、人人有學(xué)習(xí)心得、人人有調(diào)研信息；堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)一小時(shí)、讀一篇有價(jià)值的文章、寫一段心得體會(huì)。同時(shí)，將學(xué)習(xí)目標(biāo)量化，要求每名組工干部每年讀12本書，寫12篇讀書心得，作12篇讀書筆記，部機(jī)關(guān)為此給每名組工干部訂閱了1本理論雜志，贈(zèng)送7本書籍。通過明確目標(biāo)任務(wù)，引導(dǎo)組工干部把思想和精力向?qū)W習(xí)傾斜，確保學(xué)習(xí)落到實(shí)處。

　　二是開設(shè)組工講壇，相互學(xué)。除先后邀請(qǐng)省委黨校教授、市縣專家學(xué)者進(jìn)部講課外，創(chuàng)新開設(shè)每月一次的“組工講壇”，由部機(jī)關(guān)干部輪流“坐莊”，為大家作專題輔導(dǎo)。今年來，已開設(shè)政務(wù)禮儀、養(yǎng)生知識(shí)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、信息寫作等5期講壇。講課者精心準(zhǔn)備，聽課者興趣盎然，通過輪流講課交流平臺(tái)，既鍛煉了組工干部的組織表達(dá)能力，又使大家博采精萃、互相提高。

　　三是集中討論交流，促進(jìn)學(xué)。平時(shí)以QQ群、電子郵件、私下交流等方式，共同探討中心工作、組工業(yè)務(wù)等話題。每季度則組織一次集中討論活動(dòng)，明確主題、明確規(guī)則、明確領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)。先后開展了“解放思想大討論”、“如何提高組織工作創(chuàng)新力”、“進(jìn)組織部為了什么，在組織部干了什么，到組織部和別人比什么”、“我們從尹中強(qiáng)身上學(xué)什么”等多次集中討論。通過共同討論、相互點(diǎn)評(píng)來促進(jìn)學(xué)習(xí)交流，“勤思尚學(xué)”正逐步成為機(jī)關(guān)干部的一種自覺追求。