步伐平穩(wěn)、對(duì)答如流的人形機(jī)器人“萬(wàn)小特”,近日在安徽創(chuàng)新館一亮相,就以精彩的表現(xiàn)得到業(yè)界認(rèn)可。據(jù)研發(fā)公司透露,這款人形機(jī)器人從研發(fā)到產(chǎn)品落地僅用了不到半年時(shí)間,這背后離不開技術(shù)經(jīng)理人的牽線搭橋、協(xié)調(diào)推進(jìn)。
所謂技術(shù)經(jīng)理人,指的是這樣一個(gè)群體:他們?cè)诳萍汲晒D(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化過(guò)程中,從事成果挖掘、培育、孵化、熟化、評(píng)價(jià)、推廣、交易工作,并提供金融、法律、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等相關(guān)服務(wù)。技術(shù)經(jīng)理人的工作一頭連著市場(chǎng)和產(chǎn)業(yè),一頭連著科研院所,為“沉睡”的科技成果找到市場(chǎng)需求和產(chǎn)業(yè)化機(jī)會(huì),也因此,技術(shù)經(jīng)理人被稱為助推技術(shù)與市場(chǎng)“牽手”的“科技紅娘”。青島市是全國(guó)范圍內(nèi)較早啟動(dòng)技術(shù)經(jīng)理人培訓(xùn)工作的城市之一。從2015年發(fā)展至今,青島市已有在冊(cè)技術(shù)經(jīng)理人1900余人,他們主要來(lái)自高校、科研院所、科技服務(wù)機(jī)構(gòu)。得益于技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍建設(shè),青島市科技成果轉(zhuǎn)化效率加速提升。2023年青島市技術(shù)合同成交額超過(guò)630億元,同比增長(zhǎng)60%以上。
當(dāng)前,科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合發(fā)展的勢(shì)頭正盛,作為促進(jìn)創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈資金鏈人才鏈深度融合的關(guān)鍵人才,技術(shù)經(jīng)理人的顯示度也越來(lái)越高。技術(shù)經(jīng)理人在推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化中的重要作用獲得了更廣泛和深刻的認(rèn)可,使技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍建設(shè)步入“快車道”。近年來(lái),我國(guó)加快推進(jìn)專業(yè)化技術(shù)轉(zhuǎn)移人才和技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍建設(shè),取得了積極成效。2022年,“技術(shù)經(jīng)理人”這一新職業(yè)正式被納入國(guó)家職業(yè)分類大典,為長(zhǎng)期活躍在技術(shù)轉(zhuǎn)移一線的從業(yè)者明確了正式的職業(yè)身份。目前,四川、北京、天津、山東、陜西等多個(gè)省份將技術(shù)經(jīng)理人納入職稱序列。前不久,廣東高??萍汲晒D(zhuǎn)化中心研發(fā)的國(guó)內(nèi)首個(gè)“AI技術(shù)經(jīng)理人”正式上線,探索實(shí)現(xiàn)科技成果轉(zhuǎn)化對(duì)接的自動(dòng)化和智能化。
據(jù)統(tǒng)計(jì),歐美國(guó)家平均每100個(gè)科研工作者中,就至少有4名技術(shù)經(jīng)理人。相較而言,我國(guó)技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍建設(shè)還存在不小的提升空間。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),截至2022年,我國(guó)擁有國(guó)家級(jí)技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)僅420家,相關(guān)從業(yè)人員總數(shù)近5萬(wàn),其中專職人數(shù)2萬(wàn)余人,與我國(guó)龐大的科研人員隊(duì)伍相比,技術(shù)經(jīng)理人還存在明顯的需求缺口。2022年,科技部印發(fā)《“十四五”技術(shù)要素市場(chǎng)專項(xiàng)規(guī)劃》,提出到2025年著力實(shí)現(xiàn)“技術(shù)經(jīng)理人數(shù)量突破3萬(wàn)名”。《中共中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化的決定》提出,加強(qiáng)技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍建設(shè)。這些重要部署和安排,為培育壯大技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍提供了重要指引和制度保障。
我國(guó)技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍建設(shè)仍處于發(fā)展初期,還無(wú)法完全滿足科技成果轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化的需求。要讓高校院所的大量科技成果找到“用武之地”,同時(shí)緩解企業(yè)對(duì)技術(shù)的渴求,就必須打通科技創(chuàng)新的“最后一公里”。要緊扣高水平科技自立自強(qiáng)目標(biāo),充分發(fā)揮相關(guān)行業(yè)及部門的引導(dǎo)作用,加快構(gòu)建技術(shù)經(jīng)理人培育、使用、管理、集聚、激勵(lì)的全周期服務(wù)體系,著力擴(kuò)大技術(shù)經(jīng)理人的從業(yè)規(guī)模。同時(shí),通過(guò)出臺(tái)配套措施、探索激勵(lì)政策等路徑,搭建多元信用評(píng)價(jià)體系,規(guī)范技術(shù)經(jīng)理人從業(yè)行為,維護(hù)其各方面權(quán)益,有效提升技術(shù)經(jīng)理人的服務(wù)質(zhì)量。此外,不斷完善技術(shù)經(jīng)理人培訓(xùn)體系,強(qiáng)化數(shù)智賦能,提供更多更新的科技成果評(píng)價(jià)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息檢索等工具,全方位提升技術(shù)經(jīng)理人的執(zhí)業(yè)能力,從而為促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化提供更多助力。
(作者:虞潯,系華東政法大學(xué)教授、上海市習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想研究中心研究員)
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