近日,某地對有關單位半年來意識形態(tài)工作情況開展“自查”,通過上報的“自查報告”看,各單位都非常重視意識形態(tài)工作,如組織領導到位,主體責任明確;能夠與中心工作同部署同安排;強化理論學習,增強“四個意識”;完善制度建設,強化輿論引導;加強文明創(chuàng)建、提升文明素質(zhì)等等,滿篇溢美之詞。而存在的問題則以“進一步加強”“進一步提高”等“委婉”詞語一筆帶過。
我們也承認多數(shù)部門單位重視上級安排部署的工作任務,做到了認識到位、領導到位、措施到位,不乏工作“精彩”“出色”者。但我們也不可否認,有的單位對上級安排要求的重要工作、重點任務表態(tài)“高調(diào)”,落實“低調(diào)”,被動應付,在要求“自查”時往往又“大唱贊歌”“非常完美”。這從日常巡察和其它監(jiān)督檢查中都不難發(fā)現(xiàn)。
眾所周知,開展自查自糾是強化問題意識、堅持問題導向,找出問題與不足,差距與短板,更好地落實整改、進行自我革命、推動發(fā)展進步的有效辦法;是我們改進工作、完善提高的有益舉措。同時通過自查自糾、自我反省、自我改正,查漏補缺、防患未然。
然而,揆諸現(xiàn)實,有的單位對待問題總是“諱莫如深”“諱疾忌醫(yī)”,認為暴露問題是自己工作沒做好,“丟人現(xiàn)眼”,擔心領導有“看法”、給“說法”,以至于工作報喜不報憂,對缺點不足能掩飾的“掩飾”、能捂蓋的“捂蓋”、能偽造的“偽造”,只要能應對“過關”則“萬事大吉”。如此,自查自糾往往演變成了自夸自詡、自吹自擂。
沒有問題是最大的問題。其實,工作事業(yè)的持續(xù)發(fā)展,人類社會的文明進步,都是在不斷發(fā)現(xiàn)問題和解決問題中得以實現(xiàn)的。黨的十八大以來,習近平總書記的系列重要講話精神無不貫穿著強烈的問題意識、鮮明的問題導向,體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人求真務實的科學態(tài)度,展現(xiàn)了我們黨的實事求是和責任擔當。堅持問題導向是馬克思主義的鮮明特點。對此,各級黨委政府、廣大黨員干部不能回避問題、躲著問題甚至隱藏問題,而要善于發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、正視問題、思考問題、研究問題、整改問題。
問題是時代的聲音,實踐創(chuàng)新的起點。有問題并不可怕,可怕的是明知問題卻無視問題,有問題卻找不到問題。當前,在全黨開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育中,“守初心、擔使命,找差距、抓落實”是主題教育的總要求。其中“找差距”,就是強化“自查”,查找在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在哪些問題和差距;在理想信念、思想理論、紀律規(guī)矩等方面存在哪些問題和差距;群眾觀點、宗旨意識,能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風形象方面存在哪些問題和差距,等等。找到問題和差距,而后分析原因,對癥下藥、有的放矢進行整改。
總結“一片好”,問題“零報告”,自查報告的“自娛自樂”折射的是某些單位的形式主義依然積習難改,反映的是個別單位和領導干部怕揭“傷疤”、怕?lián)P“家丑”,避實就虛、避重就輕,欺上瞞下的消極思想,進一步說就是政治站位不高、擔當意識不強。對此,有關監(jiān)管、監(jiān)督部門要積極通過巡察、督查、回訪等多種方式跟進監(jiān)督,對被動應付、虛假應對堅決問責。
“作風建設沒有完成時,永遠在路上。”各單位在查擺問題、查找差距時一定不能心存僥幸、蒙混過關。要樹立強烈的問題意識、責任意識、擔當意識,讓問題早發(fā)現(xiàn)、短板早補齊、缺陷早完善,莫讓“小問題”變成“大隱患”、“小毛病”變成“大問題”。自查自糾不“走過場”、不“搞形式”,以抓鐵有痕、踏石留印的工作作風,確保問題查實、查準、查全,通過自查,狠抓自糾,通過整改,狠抓落實,以整改的實際成效取信于民、推動發(fā)展。(責編:于川;校對:劉媛)
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