領(lǐng)導干部抓工作落實務必牢牢把握三個看點

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領(lǐng)導干部抓工作落實務必牢牢把握三個看點

如何卓有成效地抓工作落實,始終是擺在各級領(lǐng)導干部面前的一道必答題。鄧小平同志1978年在全軍政治工作會議上,針對當時一些領(lǐng)導干部只從“本本”和上級指示出發(fā),而不聯(lián)系具體實際抓工作落實的狀況,說過一番至今讓我們回望反思的話,他說:“領(lǐng)導干部的責任,就是要把中央的指示、上級的指示同本單位的實際情況結(jié)合起來,分析問題、解決問題,不能當‘收發(fā)室’,簡單地照抄照轉(zhuǎn)。”四十多年過去,聯(lián)系現(xiàn)實思考,這一思想對于我們今天反對官僚主義、形式主義、文牘主義,糾治“文山會海”仍然有著很強的現(xiàn)實意義。

不當“收發(fā)室”,是一個形象的說法,就是要求各級領(lǐng)導干部要堅持黨的實事求是思想路線,反對照套照轉(zhuǎn)的工作作風,不唯書、不唯上、只唯實,充分發(fā)揮認識主體和實踐主體的能動精神,把普遍真理具體化,一切從實際出發(fā),提出解決問題的具體方案和辦法,創(chuàng)造性地執(zhí)行中央和上級的指示精神。這個“不能當”,在官僚主義、形式主義、文牘主義泛濫,“文山會海”成為痼疾的境況中,沒有一種“獨上高樓”的境界、勇于對黨和人民事業(yè)負責的擔當,既做不到,也不敢當。眾所周知,真理是具體的,是對客觀規(guī)律的正確認識。要獲得具體真理,必須從客觀實際出發(fā),跟上觀念的突破和思想的解放,這也決定了創(chuàng)造性抓工作落實,就要知難而進、迎難而上,就要不怕?lián)L險,不怕付出代價。這一點,盡管道理上大家都看得明白,但實踐中卻常常出現(xiàn)一種“收發(fā)室”式的“照套”風——“套”上級會議、“套”上級文件,“套”上級通知,“套”上級講話,甚至套上級做法,等等。美其名曰“參照”,實則是依樣畫葫蘆流于形式。面對這種情況,各級領(lǐng)導干部拒絕當“收發(fā)室”,必須自覺像習近平總書記所倡導的那樣:“為人民服務,擔當起該擔當?shù)呢熑危?rdquo;堅決反對照套照轉(zhuǎn),堅持從實際出發(fā)卓有成效地抓落實。而這當中,有三個工作看點,既是新時代踐行黨的思想路線的需要,也是深化改革開放、推進強國強軍實踐的需要,務必高度重視,牢牢把握。

卓有成效抓落實的第一個看點:吃準“上情”,做到“真懂”。即務必準確把握中央和上級指示的精神實質(zhì)。中央的路線、方針和政策,是根據(jù)全國范圍內(nèi)的情況制定出來的,是對事物的普遍性、共性的概括和反映,對于各地區(qū)、各部門的工作具有普遍的、一般的指導意義。各級領(lǐng)導干部在解決本地區(qū)、本部門問題的過程中,必須認真學習和深刻領(lǐng)會中央的方針、政策,確保中央的政令在本地區(qū)、本部門阻。這也要求各級領(lǐng)導務必舍得在吃透基本要求、適用對象及其解決問題的重點所在等方面下一番苦功夫、硬功夫。但現(xiàn)實情形是,只要中央和上級指示一出臺,下面立馬層層表態(tài)“留痕”,熱于“收發(fā)室”般的轟轟烈烈,內(nèi)容往往大同小異,區(qū)別只是文件換個“文頭”,通知換個時間,會議換個會標,講稿換張嘴巴。蓋因照套照轉(zhuǎn),省心省力,穩(wěn)妥安全,既有“聲勢”,又無風險:上級檢查,我“認真”貫徹了,有開會實況、下發(fā)文件為憑;下面質(zhì)問,我“及時”部署了,有會議講話、材料為據(jù)。進退主動,橫豎有理,且絕無“政治風險”之虞。顯然,喜歡當“收發(fā)室”,成了滋長“文山會海”的淵藪。當“收發(fā)室”,看起來似乎也熱鬧,也有聲勢,實際上對中央和上級指示精神,往往只是了解了個大概,要么知其然不知其所以然,要么只知其一不知其二,既談不上入腦入心,更遑論把握真諦。有的單位之所以好端端的“經(jīng)”被念歪了,在貫徹中走形變調(diào)了,癥結(jié)往往就在這里。

卓有成效抓落實的第二個看點:摸清“下情”,做到“真知”。即務必清醒把握本地區(qū)、本部門、本單位具體實際。中央的方針、政策雖然是在綜合各地的情況后制定出來的,具有普遍的、一般的指導意義。然而,普遍性寓于特殊性之中,沒有脫離個別的一般,也沒有脫離一般的個別。普遍性不可能將特殊性包括無遺,個別不能完全進入一般之中。因此,各級領(lǐng)導在抓貫徹落實過程中,一定要懂得在普遍性與特殊性、一般與個別的結(jié)合上用心思,深入調(diào)查研究,全面了解情況,弄清本單位的實際情況離中央和上級指示的普遍要求之間的差距,明確在本單位有無必要作變通處理以及該如何變通處理等問題。這樣才能形成既合乎中央和上級指示精神,又切合本單位實際的工作思路,并拿出切實可行的落實措施。弄清,需要認真思考,切實弄懂;需要解放思想,不回避矛盾、敢于實事求是,但積歷史之經(jīng)驗,解放思想必有非議,實事求是必有阻力,甚至會出現(xiàn)失誤、承擔風險。而當“收發(fā)室”照轉(zhuǎn)照套,則有“尚方寶劍”在手,有根有據(jù),對上好匯報,對下好解釋,既無責任擔當,更無風險可言,且取得成績有我一份,出了問題一推了之,故而在一些“聰明人”那兒就樂此不疲。不過,他們似乎忘記了毛澤東同志早就尖銳批評過:“盲目地表面上完全無異議地執(zhí)行上級指示,這是反對上級指示或者對上級指示消極怠工的最妙方法。”正在從這個角度上,拒絕當“收發(fā)室”,沒有“明哲保身”之心,倒有“茍利國家”之實,應是對各級領(lǐng)導干部的基本要求。

卓有成效抓落實的第三個看點:抓好“結(jié)合”,做到“會干”。即務必在吃準“上情”、摸清“下情”的基礎上,形成“自己的”,拿出既符合上級精神又符合本單位實際的“自選動作”。這里反映了一種科學的認識方法,是主觀與客觀相統(tǒng)一,理論與實際相結(jié)合,這就劃開了“堅決執(zhí)行”與“執(zhí)行不走樣”的界限。執(zhí)行的“堅決”,決不是上級說什么自己也跟著說什么,上級說怎么搞就怎么搞,而是貼近本單位實際抓落實。落實,既是原則,又是標準。當“收發(fā)室”式的照套照轉(zhuǎn),貌似對上級指示認真負責,其實是搞形式主義,只是對自己的烏紗帽“認真負責”。正如習近平總書記一針見血所指出的:“形式主義實質(zhì)是主觀主義、功利主義,根源是政績觀錯位、責任心缺失,用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實,用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。”中央和上級指示精神,凝結(jié)著成功與失誤的經(jīng)驗,集中了源于實踐、立足現(xiàn)實、預見未來的理性思維成果。拒絕當“收發(fā)室”,本質(zhì)是創(chuàng)造性抓工作落實,確保上級指示精神之“箭”既“精準靶向”,又“一箭中鵠”。這樣的領(lǐng)導干部,才能成為中央指示、上級指示的模范執(zhí)行者和各地區(qū)、各部門、各單位奮發(fā)有為的開拓者。也只有這樣,我們黨和人民事業(yè)才能一步一個腳印地扎實前進。

吃準“上情”,把握“下情”,做好“結(jié)合”的文章,是科學抓落實的三大價值看點。如果把我們黨的各項事業(yè)看作是一架碩大的鋼琴的話,“上情”是樂譜、音準;“下情”是鍵盤、聲音;“結(jié)合”則是彈奏的方法和技巧。三者完美結(jié)合,方能匯成一曲曲雄渾壯美的進行曲,我們黨的事業(yè)正是在這三者的完美結(jié)合中不斷浩蕩前進。因此,這應是我們卓有成效推進黨的各項工作的基本方法,也是各級領(lǐng)導干部必須認真研究和掌握的基本功。

責任編輯:王梓辰校對:劉佳星最后修改:
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