日前，省委公安廳印發(fā)《關(guān)于激勵廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的實(shí)施意見》，通過閱讀，宣傳和學(xué)習(xí)，讓我深刻認(rèn)識到，激勵廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)有著重要的意義和要求。

這就要求我們在工作中，堅(jiān)持政治引領(lǐng)，切實(shí)的增強(qiáng)干部的擔(dān)當(dāng)、作為和使命感。教育引導(dǎo)干部不忘初心，牢記使命，始終以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)作為的內(nèi)生動力。使干部在黨內(nèi)生活鍛煉中進(jìn)一步增強(qiáng)黨性、敢于擔(dān)當(dāng)。

我們在工作中，要把有擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績突出的人作為選拔的對象，提拔重用埋頭苦干，一心為民的干部，以重實(shí)重績的鮮明用人引導(dǎo)激勵廣大干部干事創(chuàng)業(yè)。構(gòu)建完善的考核系統(tǒng)，充分發(fā)揮干部考核評價(jià)的激勵鞭策作用。對于考核要注重聽民聲民意，聽取服務(wù)對象的評價(jià)，堅(jiān)持公平公正的原則，對于考核優(yōu)秀的要大力表揚(yáng)，不稱職的要進(jìn)行提醒談話或組織調(diào)整引導(dǎo)干部改進(jìn)不足，擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)。

我們要努力提升干部的本領(lǐng)能力。推進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)化的干部隊(duì)伍建設(shè)，著力解決干部不作為不善為的問題，對于有作為有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹浚o予他們大力的支持和撐腰，減輕基層干部的負(fù)擔(dān)，保證基層干部把精力真正用在干事落實(shí)上。

只有建立一個(gè)完善的干部體系，才能從上到下切實(shí)的為人民服務(wù)，才能正確的有效率的開展工作，才能及時(shí)分析研判改革發(fā)展過程中出現(xiàn)的新情況新問題。  

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