2日上午，西城區(qū)54位政府職能部門一把手和15個街道辦事處主任，在區(qū)政府集中進行2017年度績效考評現場述職述。此次績效考評是西城區(qū)政府首次采用面對居民代表等現場述職、現場打分的考評方式,考評結果將與街道和職能部門的評先評優(yōu)直接掛鉤。

此次述職考評，西城區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政協、市政府績效辦相關領導全程擔任考官，還邀請了人大代表、政協委員、專家學者、居民代表作為評委,為每一位述職人現場打分。相關負責人介紹，以前考評主要依照日常工作打分，而這是規(guī)定每一位發(fā)言人必須在8分鐘時間內完成述職?？冃Э荚u結果將按照日常專項考評占比60%、年終述職考評占比40%來確定。

首位述職的街道干部是德勝街道辦事處主任王中峰。王中峰在述職時重點談及了街道開展的共享停車位工作。德勝街道在黃寺大街24號社區(qū)試點共享停車項目,在全部400多個車位中，社區(qū)通過APP平臺提供20個共享停車位，實現錯時停車,方便社會車輛白天停放，提供車位的業(yè)主每小時可收入3.6元。這一試點已經初步獲得了居民的認可和支持,但也有居民對這種方式的長久性和穩(wěn)定性存在疑惑。為此，德勝街道將在今年的共享車位推廣過程中進行調整,“我們計劃引入專業(yè)的機構和公司，對新拓展的共享車位進行統一的規(guī)模化管理，改變目前這種單一零散的狀態(tài)。”王中峰說，下一步，街道計劃繼續(xù)開拓共享車位,初步規(guī)劃年內增加200多個共享車位，方便居民生活。此外，德勝街道今年還將再增加兩處養(yǎng)老驛站，同時繼續(xù)推進北濱河路環(huán)境提升工程、安德路民族文化街工程以及校場口街周邊環(huán)境提升工程。

西城區(qū)政府相關負責人表示，西城區(qū)一直著力打造“開放透明”的服務型政府，通過邀請公眾參加政府常務會、參加重大事項察訪核驗、參加背街小巷及疏解整治促提升等專項工作的檢查評議、參加政府開放日等活動，推動“共同謀劃、共同推進、共同督查、共同評價”的落實。此次面對公眾述職，也是為了讓群眾感知政府工作、參與政府決策，用更加開放的姿態(tài)實現科學治理。