三、在組織生活中錘煉黨性

20世紀50年代，一部電影《黨的女兒》給人以深刻而強烈的感染。影片中，3名女共產(chǎn)黨員在反“圍剿”中與黨組織失去了聯(lián)系，死里逃生，歷經(jīng)千辛萬苦找到組織后，第一件事就是用僅有的咸菜和一小包鹽交納黨費。交納黨費，確認的是黨籍，見證的是黨性。2016年以來在全黨范圍內(nèi)開展的規(guī)范黨費交納工作，力度之大、范圍之廣前所未有，使廣大黨員受到了一次深刻的黨的組織生活教育。

共產(chǎn)黨員這個稱號，是一個組織稱號，在黨組織里的人，就要過組織生活。黨章規(guī)定，每個黨員，不論職務高低，都必須編入黨的一個支部、小組或其他特定組織，參加黨的組織生活，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。黨的組織生活，包括“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員、請示報告等制度，是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容和載體，是黨組織對黨員進行教育管理監(jiān)督的重要形式。

回首過去，嚴格的黨內(nèi)組織生活，是我們黨錘煉黨性、增強戰(zhàn)斗力和歸宿感的“神器”；適應新形勢，我們黨要進行偉大斗爭，還必須用好這個“神器”，賦予其更大的能量和威力。正是基于這種考慮，《準則》在吸收黨的組織生活理論成果、實踐成果和制度成果的基礎上，首次以黨內(nèi)法規(guī)形式對嚴格黨的組織生活制度作出系統(tǒng)規(guī)定、提出具體要求。要以嚴的要求、實的作風，在堅持好黨的組織生活各項制度的同時，不斷創(chuàng)新方式方法，進一步激發(fā)黨的組織生活活力。

在堅持制度上不打折扣。我們黨探索出了一套行之有效的制度體系，形成了黨的組織生活的“四梁八柱”，為錘煉黨性、增強黨員意識提供了保證。關(guān)鍵是抓好落實，確保一項制度都不缺，確保每項制度都不折不扣地得到執(zhí)行，確保每個黨員都參加。“三會一課”等5項黨的組織生活制度，承擔著不同的功能，解決著不同的問題，必須以認真的態(tài)度和釘釘子的精神逐一扎實開展，不能以此代彼，更不能“大呼隆”“一鍋燴”?，F(xiàn)在，黨員的流動性大，給開展黨的組織生活帶來了難度。應充分發(fā)揮城市基層黨組織的作用，充分借助互聯(lián)網(wǎng)等新媒體，把流動黨員納入管理之內(nèi)，“網(wǎng)”絡其中，開展經(jīng)常性黨的組織生活，確保他們流動不流失、離鄉(xiāng)不離黨。

在提高質(zhì)量上下足功夫。過好黨的組織生活，不僅各項規(guī)定要落實，更要在質(zhì)量上提升?，F(xiàn)在，少數(shù)黨組織落實組織生活制度敷衍了事、流于形式、走走過場，有表面化、形式化、娛樂化、庸俗化的傾向，看似形式多樣、數(shù)量不少，但實際上搞和不搞差別不大。應堅決杜絕這種現(xiàn)象，不要讓制度成為“樣子貨”“稻草人”。必須堅持高質(zhì)高效的原則，認真籌劃、精心組織，圍繞實質(zhì)性內(nèi)容深入開展，切實取得實效和成果，不斷提高黨的組織生活的“含金量”。

在解決問題上見到實效。問題導向是我們認識世界、改造世界的科學方法，也是開展黨的組織生活的內(nèi)在要求。如果黨的組織生活不解決問題、不觸及矛盾，就會蒼白無力、索然無味?，F(xiàn)在，少數(shù)黨員為私所擾、為名所困、為利所惑，庸俗化、功利化、好人主義傾向突出。這就要求我們切實增強問題意識，瞄著問題去，追著問題走，聚焦解決黨員思想、作風、工作、生活等方面的問題，著力解開思想疙瘩、化解現(xiàn)實矛盾。在黨的組織生活中解決問題，不能就問題談問題，應緊密聯(lián)系黨員、干部的思想實際，聯(lián)系黨組織建設中的實際問題，在見人見物見思想中突出針對性和有效性，取得實實在在的效果。