1978年9月25日，廣東惠陽地區(qū)檢察分院干部麥子燦，給時任廣東省委第二書記的習(xí)仲勛寫了一封信，對他在講解治水工程等問題上的方法進行了措辭尖銳的批評。習(xí)仲勛同志不僅在會上和媒體公開了這封信，還稱贊“這封信寫得很好……下面干部敢講真話，這是一種好風(fēng)氣，應(yīng)當(dāng)受到支持和鼓勵。”

這件事過去將近40年了，至今還屢屢被人提起，說明其中所蘊含的深意對今天仍有啟迪。一方面，習(xí)仲勛同志處理這封信的態(tài)度值得稱道，說明他有聞過則喜的胸懷和從善如流的風(fēng)范；另一方面，寫信人麥子燦出于公心、敢于直言，說明他胸懷坦蕩，有敢給領(lǐng)導(dǎo)糾錯的擔(dān)當(dāng)。在凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的新形勢下，我們既需要錘煉能容尖銳批評的雅量、鼓勵逆耳之言的胸襟，也要有“心底無私敢直言”的精神，正確行使作為共產(chǎn)黨員的批評和監(jiān)督權(quán)利。

周恩來同志曾經(jīng)說過，在我們黨內(nèi)，上級可以批評下級，下級也可以批評上級，政治上一律平等，沒有高低貴賤之分。對于下級來說，既要服從上級，又要敢于講真話、報實情、進諍言。很多時候，正是下級的善意提醒、中肯建議為上級所采納，才避免了決策失誤。1947年陳賡接到“率四縱四師回師陜北”的命令，不是無原則地執(zhí)行，而是著眼大勢，向中央直言“調(diào)我西渡黃河，不夠英明”，并獻上“南渡黃河，再給敵人胸口插上一把刀”的謀略。中央接受此項建議，遂促成劉鄧、陳謝、陳粟三路大軍相互支援，問鼎中原，迅速形成對我有利的戰(zhàn)略格局。

講真話、報實情，開展批評和自我批評，是我們黨和軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是發(fā)展黨內(nèi)民主、增強黨的創(chuàng)造活力的需要。然而由于種種原因，一個時期黨內(nèi)政治生活出現(xiàn)不正常狀態(tài)，原則意識淡化、批評武器鈍化、同志關(guān)系庸俗化。在一些人眼里，“誰官大誰說了算”，領(lǐng)導(dǎo)意見不管正確與否，一律“照單全收”，即使明知不對，也不指出、不糾正。更有甚者，出于私心雜念，曲意迎合領(lǐng)導(dǎo)的錯誤決定，極盡阿諛奉承之能事，使黨和人民的事業(yè)蒙受損失，也助長了不良政治生態(tài)。

《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》指出：“批評和自我批評是我們黨強身治病、保持肌體健康的銳利武器，也是加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活的重要手段。必須堅持不懈把批評和自我批評這個武器用好。”同志之間經(jīng)常咬咬耳朵、扯扯袖子，相互提個醒，既是對同志政治上的關(guān)心愛護，也是對黨和軍隊的事業(yè)負責(zé)。無論上級對下級、下級對上級、抑或同志之間都應(yīng)該這樣做。然而，“批評難”的問題仍久治未絕，尤其是下級對上級的批評仍存在不少“盲區(qū)”和“誤區(qū)”，擔(dān)心批評上級“吃不準”“過了界”，害怕“穿小鞋”等顧慮還不同程度地存在。真正把批評和自我批評的武器用好，領(lǐng)導(dǎo)干部就要做到豁達大度，發(fā)揚民主，廣開言路，鼓勵和引導(dǎo)部屬講真話、報實情、敢諫言，對自己進行監(jiān)督和批評；作為下級，則要正確處理好“聽從”與“盲從”、“服從”與“順從”以及“服從領(lǐng)導(dǎo)”與“獨立思考”等關(guān)系，做到“服從”不“盲從”，無論出于黨性要求，還是職責(zé)所系，對領(lǐng)導(dǎo)存在的問題都能大膽指出來，特別是那種明顯的錯誤、工作上的硬傷，更應(yīng)及時果斷地指出，防止造成大的決策失誤和工作偏差。

“居官動謂迫于上官不得不從者，畢竟自己無真見，而有私心也”。這番話說得到位而透徹。實際工作中，下級對上級一般性工作建議常見，而涉及原則性的尖銳批評較少，問題還是出在“無真見”和“有私心”上。因此，正確開展批評，一是要打消思想顧慮，真正做到講黨性不講私情、講真理不講面子，敢于監(jiān)督，勇于糾錯；二是要提高站位善諍言，多提有見地、有質(zhì)量的意見，批評注意場合和方法，這樣既維護團結(jié)統(tǒng)一，又達到糾錯指正的目的。