“中隊長酒后打人”的鬧劇警示了什么？

老話有講“喝酒壯膽”、“喝酒誤事”，渭城區(qū)文物旅游局稽查大隊的這名中隊長完美演繹了這八個字，酒后攔環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法車謾罵執(zhí)法人員，還大打出手，動用武力。很多人肯定會問，是什么樣的深仇大恨，居然“自家人打自家人”，原來是因為該名中隊長曾經(jīng)投訴噪音擾民問題，但是一直沒見效果，所以就憤怒了，在酒后毆打了執(zhí)法人員。

不過，細(xì)細(xì)分析這件事，筆者認(rèn)為，也從兩個方面警示了廣大黨員干部。

第一個方面，對于反映的問題，采取的態(tài)度應(yīng)該是件件有落實、事事有回應(yīng)，而不是躲閃和回避。該次暴力事件的爆發(fā)點就是“噪音擾民問題，無回應(yīng)”，試想一下，如果當(dāng)事人反映的問題得到解決，或是得到滿意的回復(fù)，還會有暴力事件發(fā)生嗎？所以，不僅是執(zhí)法部門和人員，其他部門和人員也應(yīng)該注意，在接到任何問題反映時，不能置之不理，能現(xiàn)場解決的就現(xiàn)場解決，不能現(xiàn)場解決的要做好解釋說明，并日后回復(fù)，取得反映人的滿意。一定學(xué)會換角度去想，把自己當(dāng)做反映人，想自己希望得到什么樣的回復(fù)，而不是束之高閣，能拖一天是一天，用拖去解決問題。

另一方面，廣大黨員干部應(yīng)該注意解決問題的方式方法。很多人認(rèn)為武力是解決問題的辦法，比如某國稅干部因為女兒與老師發(fā)生口角，為女兒出頭毆打老師；某記者在工商所反映情況，被工商所聘用人員拳打腳踢等等，將武力搬上臺面。其實，這是錯誤的做法，武力只會加深溝通的鴻溝，讓憤怒升級。所以，作為黨員干部，更應(yīng)該時刻以身作則，無論是去反映問題還是接訪問題，都要用正確且正規(guī)的方式方法去解決，杜絕武力，用自身行動給廣大人民群眾樹立榜樣。

莫讓“特權(quán)”成為中隊長“打人撒氣”的通行證

作為普通公民，都必須嚴(yán)格遵循法紀(jì)要求，更何況是一名執(zhí)紀(jì)為民的旅游局稽查大隊中隊長，更應(yīng)成為遵紀(jì)守法、遵守社會公德的表率，但為何卻因曾經(jīng)投訴噪音擾民未見成效而酒后撒潑，毆打環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員？是誰賦予了中隊長打人的權(quán)力？是否特權(quán)思想在作祟？是否法紀(jì)意識、宗旨意識淡??？少數(shù)官員正是由于特權(quán)思想作祟，才會出現(xiàn)漠視黨紀(jì)、漠視法律、漠視群眾的種種陋行，甚至連我們的“人民公仆”也大打出手。這種“撒潑”的行為，是官德“不及格”。

公職人員、政府官員行為“跑偏”現(xiàn)象并非個例，近年來上演的“全武行”屢見不鮮。柳州國稅局干部周勇申暴打門衛(wèi)，不過是因為小小的出入牌問題；四川省衛(wèi)生廳干部張建新給了災(zāi)區(qū)志愿者一耳光，不過是因為后者不慎把消毒水灑到了他身上；而這位中隊長滿身酒氣在小區(qū)門口大吵大鬧自稱“公安局”的，還毆打執(zhí)勤人員，原因竟是之前投訴擾民未見成效。他們來勢洶洶、肝火大動，似乎若不狠狠教訓(xùn)一下別人無意的冒犯，就好像折損了他們高人一等的身份。這樣用拳腳來說話的公職人員心中還有為民服務(wù)、嚴(yán)于律己的意識嗎？

官員打群眾，究竟傷了誰？從較低層面看，“打人官員”侵犯了他人的人身安全，給他人帶來了身心傷害，受傷的是被打群眾。與此同時，自己也會因此而受到道德譴責(zé)和法紀(jì)制裁，故“打人官員”也傷到了自己。從較高層面看，官員打人會破壞黨員干部在人民心目中的公仆形象，損害黨群干群關(guān)系的和諧，降低黨和國家在人民群眾中的公信力，受傷的是整個黨員干部群體，乃至整個社會。由此可見，官員打群眾，既傷了群眾，又傷了“打人官員”自己，還傷了黨員干部形象，傷了黨群干群關(guān)系，還傷了社會的穩(wěn)定和諧。

打鐵還需自身硬。作為黨員干部，特別是個別“打人官員”，更應(yīng)按照“三嚴(yán)三實”的要求，切實強化“兩個敬畏”。一是敬畏法紀(jì)。就是要遵紀(jì)守法、遵守公德，謹(jǐn)言慎行，摒棄特權(quán)思想，切莫越法紀(jì)雷池一步，才不會被通電的法紀(jì)紅線所擊倒。二是敬畏群眾。就是要強化宗旨意識，心中裝著群眾，切實敬畏群眾，密切聯(lián)系群眾，積極融入群眾，時時關(guān)愛群眾，自覺接受監(jiān)督，才能真正當(dāng)好人民的公仆。