“中隊長酒后打人”的鬧劇警示了什么?
老話有講“喝酒壯膽”、“喝酒誤事”,渭城區(qū)文物旅游局稽查大隊的這名中隊長完美演繹了這八個字,酒后攔環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法車謾罵執(zhí)法人員,還大打出手,動用武力。很多人肯定會問,是什么樣的深仇大恨,居然“自家人打自家人”,原來是因為該名中隊長曾經(jīng)投訴噪音擾民問題,但是一直沒見效果,所以就憤怒了,在酒后毆打了執(zhí)法人員。
不過,細(xì)細(xì)分析這件事,筆者認(rèn)為,也從兩個方面警示了廣大黨員干部。
第一個方面,對于反映的問題,采取的態(tài)度應(yīng)該是件件有落實、事事有回應(yīng),而不是躲閃和回避。該次暴力事件的爆發(fā)點就是“噪音擾民問題,無回應(yīng)”,試想一下,如果當(dāng)事人反映的問題得到解決,或是得到滿意的回復(fù),還會有暴力事件發(fā)生嗎?所以,不僅是執(zhí)法部門和人員,其他部門和人員也應(yīng)該注意,在接到任何問題反映時,不能置之不理,能現(xiàn)場解決的就現(xiàn)場解決,不能現(xiàn)場解決的要做好解釋說明,并日后回復(fù),取得反映人的滿意。一定學(xué)會換角度去想,把自己當(dāng)做反映人,想自己希望得到什么樣的回復(fù),而不是束之高閣,能拖一天是一天,用拖去解決問題。
另一方面,廣大黨員干部應(yīng)該注意解決問題的方式方法。很多人認(rèn)為武力是解決問題的辦法,比如某國稅干部因為女兒與老師發(fā)生口角,為女兒出頭毆打老師;某記者在工商所反映情況,被工商所聘用人員拳打腳踢等等,將武力搬上臺面。其實,這是錯誤的做法,武力只會加深溝通的鴻溝,讓憤怒升級。所以,作為黨員干部,更應(yīng)該時刻以身作則,無論是去反映問題還是接訪問題,都要用正確且正規(guī)的方式方法去解決,杜絕武力,用自身行動給廣大人民群眾樹立榜樣。
莫讓“特權(quán)”成為中隊長“打人撒氣”的通行證
作為普通公民,都必須嚴(yán)格遵循法紀(jì)要求,更何況是一名執(zhí)紀(jì)為民的旅游局稽查大隊中隊長,更應(yīng)成為遵紀(jì)守法、遵守社會公德的表率,但為何卻因曾經(jīng)投訴噪音擾民未見成效而酒后撒潑,毆打環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員?是誰賦予了中隊長打人的權(quán)力?是否特權(quán)思想在作祟?是否法紀(jì)意識、宗旨意識淡???少數(shù)官員正是由于特權(quán)思想作祟,才會出現(xiàn)漠視黨紀(jì)、漠視法律、漠視群眾的種種陋行,甚至連我們的“人民公仆”也大打出手。這種“撒潑”的行為,是官德“不及格”。
公職人員、政府官員行為“跑偏”現(xiàn)象并非個例,近年來上演的“全武行”屢見不鮮。柳州國稅局干部周勇申暴打門衛(wèi),不過是因為小小的出入牌問題;四川省衛(wèi)生廳干部張建新給了災(zāi)區(qū)志愿者一耳光,不過是因為后者不慎把消毒水灑到了他身上;而這位中隊長滿身酒氣在小區(qū)門口大吵大鬧自稱“公安局”的,還毆打執(zhí)勤人員,原因竟是之前投訴擾民未見成效。他們來勢洶洶、肝火大動,似乎若不狠狠教訓(xùn)一下別人無意的冒犯,就好像折損了他們高人一等的身份。這樣用拳腳來說話的公職人員心中還有為民服務(wù)、嚴(yán)于律己的意識嗎?
官員打群眾,究竟傷了誰?從較低層面看,“打人官員”侵犯了他人的人身安全,給他人帶來了身心傷害,受傷的是被打群眾。與此同時,自己也會因此而受到道德譴責(zé)和法紀(jì)制裁,故“打人官員”也傷到了自己。從較高層面看,官員打人會破壞黨員干部在人民心目中的公仆形象,損害黨群干群關(guān)系的和諧,降低黨和國家在人民群眾中的公信力,受傷的是整個黨員干部群體,乃至整個社會。由此可見,官員打群眾,既傷了群眾,又傷了“打人官員”自己,還傷了黨員干部形象,傷了黨群干群關(guān)系,還傷了社會的穩(wěn)定和諧。
打鐵還需自身硬。作為黨員干部,特別是個別“打人官員”,更應(yīng)按照“三嚴(yán)三實”的要求,切實強化“兩個敬畏”。一是敬畏法紀(jì)。就是要遵紀(jì)守法、遵守公德,謹(jǐn)言慎行,摒棄特權(quán)思想,切莫越法紀(jì)雷池一步,才不會被通電的法紀(jì)紅線所擊倒。二是敬畏群眾。就是要強化宗旨意識,心中裝著群眾,切實敬畏群眾,密切聯(lián)系群眾,積極融入群眾,時時關(guān)愛群眾,自覺接受監(jiān)督,才能真正當(dāng)好人民的公仆。
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