國有國法，家有家規(guī)，法律不僅是治理國家的工具，而且是規(guī)范社會關(guān)系、裁判糾紛訴訟的主要標準。領導干部是我們黨治國理政的骨干力量，在事業(yè)發(fā)展和社會生活中具有重要作用和重大影響，因此，領導干部必須樹立法治信仰，尊重法律權(quán)威，嚴格依法辦事，克服人治思想，堅決避免以言代法、以權(quán)壓法。

現(xiàn)在，有的領導干部特權(quán)思想嚴重，認為法律只管群眾不管自己，遇到用法律約束自身或本部門行為的時候就有抵觸情緒；對涉及自身和本單位利益的事情，常常希望通過“私下協(xié)調(diào)”等繞過法律的方式處理，這完全背離了法治精神。所以，我們要堅決反對從本地區(qū)、本部門利益出發(fā)制定和推行違反法治原則和法律規(guī)定的土政策、土辦法。

法治思維與特權(quán)思想水火不容，克服特權(quán)思想是領導干部必須堅守的防線。隨著依法治國的不斷推進，人民群眾對公平正義的要求不斷提高，不僅要求實體公正，而且更加注重程序公正。因此，領導干部樹立法治思維，還必須切實增強程序意識，真正做到懂程序、講程序，按程序辦事，真正讓權(quán)利在法治軌道上運行。