近一段時間，在領導干部中講“擔當”這一話題越來越多，這的確令人高興?，F實表明，如果我們再不多一些“擔當”，放任日益深重的流弊而無舉無措，那么，可能真的就會出大問題。正是看到這一點，習近平總書記才提出要把“敢于擔當”作為當下選拔好干部的五條重要標準之一。其中，不難體會出中央對實際狀況的判斷和擔憂。

活生生的現實告訴我們，雖然當前講“擔當”的多了，但這并不代表實踐上各級干部都能很好地“擔當”。恰恰相反，目前干部“不擔當”倒是一個極為突出的問題。

前不久，媒體報道了某省在中央的重視和直接指導下，破獲了猖獗10多年的涉黑大案，抓捕了罪大惡極的“黑老大”，有村民喜極而鳴放鞭炮，一時引來全社會的關注。在各種議論中，很多人都打出了大大的問號，就是“黑老大”何以恣意妄行如此之久？有關組織、有關領導的“擔當”又在何處？這是刺耳的發(fā)問，也是命中要害、讓人深思的發(fā)問。另據報載，一農民工四處討薪無門，在直接與欠薪企業(yè)交涉時，竟被欠薪單位的“員工”砍殺喪命。新華網記者感嘆，此類案件大都涉及重點工程，地方政府有賴于這些項目，處理上有時睜一只眼閉一只眼。無人“擔當”成為事實上的“謀財害命”，實在令人痛心。

黨的十八大之后，以習近平為總書記的黨中央，做出了一系列重大部署，充分體現了現時代中國共產黨的歷史擔當，讓全黨和全國人民增添了矢志奮斗的信心和動力。體會新一屆黨中央的執(zhí)政理念，感受總書記的愛民情懷，我們比以往任何時候都更加強烈地意識到，在當前形勢下，對共產黨人來說，愛民，是最大的擔當。

改革開放30多年了，在中國共產黨的領導下，廣大人民群眾在改革發(fā)展中得到了實惠，生活水平有了極大的提高。但是，這是不是就可以說黨同人民群眾的聯系更緊密了、人民群眾對黨的感情越來越深了？恐怕還不能簡單下這個結論。大量的事實表明，雖然改革發(fā)展了，但人民群眾對黨的感情卻在某種程度上疏遠了，這是嚴峻的現實，也是令人深思的重大問題。那么，問題出在哪？習近平總書記最近在河南蘭考調研時給出了明確回答。那就是，這些年來，我們許多干部宗旨意識淡化了，黨的優(yōu)良傳統和作風丟掉了，一些人無視群眾利益，傷害了群眾的感情。使我們黨面臨“失信”于民的危險，這是最令人擔憂的。

面對充滿變革和挑戰(zhàn)的時代，特別是面對人民群眾更加實際的新期待，中國共產黨人能否洞察自身所處的歷史關口，能否做出戰(zhàn)略抉擇和果敢擔當，這是必須回答的重大課題。

現在的突出問題是，到底有多少黨員干部能深刻地認識黨的執(zhí)政危險，其中又有多少人能深懷憂患之心。最關鍵的是，到底有多少人能按總書記提出的“在黨憂黨”的要求，自覺為增進黨同人民群眾的感情、密切黨群關系而矢志奮斗。我們在現實中大量看到的是，各級干部都在忙招商、搞項目、抓城建、辦節(jié)會，以為這些弄好了，就可以“一俊遮百丑”，其他都是上邊的事、別人的事。作為一方領導，不謀全局、不抓黨的建設，把群眾工作拋在一邊，這已成為司空見慣的常態(tài)。更有甚者，很多干部為出政績、為取悅上級、為牟私利，竟干一些勞民傷財、欺壓百姓的事。

那么，怎樣才能扭轉以上狀況，真正讓各級干部擔起“愛民”這個最大的擔當？恐怕要總結一下近年來這方面的得失，有必要以改革的思維，在思路辦法上做出戰(zhàn)略調整。

深化黨政分工，轉變工作方式。改革開放30多年后的今天，我們仍要堅持“以經濟建設為中心”，這無疑是清醒而正確的。但在如何抓好“中心”的問題上，我們是否也應再“清醒”一些?，F在和30多年前相比，各方面情況已經有了很大不同，特別是市場將在資源配置上起決定性作用的條件下，抓“中心”的方式方法理應有一個根本性的改變。如果再讓一些干部以抓“中心”為遮掩，唯GDP是求，見物不見人，無視群眾疾苦，那么，就無法避免抓了“中心”失去“民心”的窘境。此外，我們在深化黨政分工、促進黨政職能分開上，還需要深入研究和實際步驟。不然的話，“黨要管黨”就會被棚架，目前基層黨的建設所出現的種種問題已證明了這一點。應以黨的十八屆三中全會精神為指導，加快黨的領導方式和工作方式改革。各級黨委要聚精會神抓黨建、抓好黨建促經濟。全神貫注做群眾工作，不斷增進黨群干群關系。

創(chuàng)新教育管理，重塑制度尊嚴。干部教育不是萬能的，但它仍然是基礎性的、管長遠的有效辦法?，F在的問題是，在教育的內容與方式上應有所創(chuàng)新。傳統的正面教育不能丟，但也要設法改變內容單一、方法呆板、難以入腦入心的狀況。要從培養(yǎng)干部尊重與服務他人的做人理念、擔當負責的做事原則入手，努力塑造現時代黨政干部的新型人格，少講缺少針對性的空話套話，立足于激發(fā)干部“為民”擔當的主觀自覺。同時，下決心扭轉治政不嚴、治吏不“狠”的狀況。眼下大量的制度規(guī)定都成了“稻草人”，制度規(guī)定的威嚴早已喪失殆盡。不擔當、不愛民甚至坑民害民的事每天都在發(fā)生，長此以往，“破窗效應”日益擴大，后果不堪設想。從嚴治政、整肅隊伍，要用“鐵”的手腕，采取“實”的措施，從“細”處入手，像目前執(zhí)行中央“八項規(guī)定”那樣，重塑黨的威信、制度的尊嚴。只有這樣，為民務實清廉之風才能蔚然形成。

革新黨內文化，根除官僚積習。中國共產黨是以馬克思主義為指導思想的先進政黨，但我們不能因為有了先進的指導思想就無視黨內大量存在的其他思想。實際上，我們在思想上建黨的任務仍然艱巨繁重。除了對西方錯誤思潮應時刻保持警惕之外，根除封建思想在黨內的積存仍是當務之急。不可否認，在黨內及黨政機關中，殘存著大量封建積習，被人詬病。黨政機關中，以上為尊、以下為卑、漠視民主，以官為貴、以民為賤、漠視民權的封建官衙文化仍有市場。在一些地方，仍然充斥著搞人身依附、編裙帶關系網，推諉扯皮、欺上瞞下，唯我獨尊、弄權謀私等等惡習。這種文化一天不清除，“為民”就會止于道德號召，難于形成普遍的文化自覺。同時，僅靠少部分人的“模范”行動，也難以抗拒整體不良文化的巨大“場”作用。必須從文化入手，在“基因”上改變，下決心做除病根手術。在黨的建設中，應豐富政治與道德約束的文化策略，特別是強化機關中民主平等、公平正義的文化價值觀，這樣才能解決長遠的、根本性問題。當然，這還需要有具體的操作性研究，并長期堅持。

士以天下為己任。擔當，需要有每位黨員干部的自覺行動。前不久，習近平總書記再次強調要向縣委書記的好榜樣焦裕祿同志學習，言之鑿鑿、情之切切，令人感動。如果我們的黨員干部都能像焦裕祿同志那樣，把“為民”這個最大的擔當擔起來，那么，黨的事業(yè)將無可限量，人民對美好生活的新期待就會變成現實。對此，我們都應心向往之、奮力踐行之。

（作者系中共河南省委副書記）