當前，我國已經步入改革攻堅期和社會矛盾的凸顯期，利益關系多樣，價值理念多元，擺在基層干部面前的工作局面更加復雜，他們肩負著更加艱巨的發(fā)展任務。拆遷、住房、教育、食品安全等問題頻發(fā)，對基層干部提出了更高的要求。＂上面千根線，下面一根針”，每一項政策的落實都需要基層干部付出汗水和努力。因此如何做好上情下達，下情上遞，基層干部主動不主動，效果大不一樣。

在開展黨的第二批群眾路線教育實踐活動過程中，更提出了更高的要求。領導干部們不僅要做到“身入”基層，更重要的是“心入”基層。把群眾工作做到群眾的心坎上去。

一是主動做好群眾工作。把自己擺在服務者的位置，多從老百姓的角度思考問題，學會換位思考。老百姓的要求其實很簡單，只要基層干部肯放下身段，主動深入到群眾中去，把自己當成群眾中的一員，急群眾之所急，解群眾之所困，群眾是會認可的。

二是做到求真務實。要解決實際問題。“心入”基層，更重要的是要用心探索解決問題的路徑和方法，集中力量，幫助群眾克服生活中的困難，解決生產發(fā)展中的難題，謀劃發(fā)展思路，確定發(fā)展項目，讓群眾的實際困難得到解決。

三是清清白白為官。要實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，全面建成小康社會，需要做到清清白白為官。貪污腐敗只會斷送自己的前程，落得個“過街老鼠人人喊打”的局面。清廉也是黨的群眾路線教育實踐活動的主要內容，是黨的光榮傳統(tǒng)，基層干部需自覺做為民、務實、清廉的踐行者。