習近平同志在講話和考察中多次強調“實干興邦，空談誤國”，這一理念對于加強黨的干部建設，改進干部作風具有極強的現(xiàn)實意義。實干和興邦是相互聯(lián)系的因果關系。當前，中國的發(fā)展既面臨難得的歷史機遇，同時也面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)，存在諸多不確定性因素。應對嚴峻的挑戰(zhàn)，破解和消除發(fā)展面臨的不確定性因素，其關鍵之道就是實干，就是腳踏實地地做好每一件事情?？梢哉f，實干興邦既是這一代中國人的莊嚴使命，同時又是這一代中國人不可推卸的社會責任。勤奮是成功之本，實干是成事之基，社會主義改革新進程的開拓，中華民族偉大復興歷史使命的完成，不可能靠講話講出來，也不可能靠喊口號喊出來，而只能靠實干干出來。

一是敢試敢干與講究方法相結合，避免蠻干。我們推行某項改革舉措，舉辦某項工程，拓展某項業(yè)務或完成上級分派的某項重大任務，統(tǒng)稱為干實事，都需要通過實干來完成。但在當今社會利益多元化、社會組織多樣化、群眾訴求多樣化的新形勢下，在你干實事時，資源資金的困難、多種利益沖突的矛盾等，就會一一涌現(xiàn)出來。而我們所辦的實事可能是條件欠缺但必須操辦的事，是久拖沒辦的老、大、難事，是有人辦過已造成失誤又須重辦的事，面對諸多困難、矛盾、問題，我們辦事人員特別是領導干部一定要樹立使命感。黨員干部的使命就是為黨辦實事，時代賦予我們的任務必須完成。

在敢試敢干的同時，還要講究方法，配以善干，盡力避免蠻干。善干就是“懂行”，不講外行話，不做外行事，不搞外行決策。因為干事的人即使知識全面，閱歷豐富，也不可能對每件要干的事精通和掌握。因此，必須向內行邊干邊學，迅速“入行”，避免失誤。巧干就是干的過程講究策略、方法、技巧、手段?？茖W評估、科學規(guī)劃、科學實施，避免失策、蠻干。特別是內容涉及到利益調整的事，推進改革的難度不斷加大，更需要講究策略方法。

二是帶頭苦干與群策群力相結合，避免單干。俗話說“犁田時牽牛人先下水”。我們實干的每一件事，各種困難矛盾都客觀存在，解決困難和矛盾，就必須有人特別是領導干部身先士卒。要做到特殊情況有領導現(xiàn)場看守，發(fā)生災害有領導堅守陣地，村民來訪有領導接待，節(jié)假日有領導應對。領導帶了頭，群眾有勁頭。這就是領導帶頭形成的凝聚力、影響力。

有領導的帶頭，更需要群眾的配合、協(xié)助。因此要全面調動群眾的參與積極性，群策群力，形成整體效能。一要尊重群眾的首創(chuàng)精神。群眾中有許多善于思考，很有見地的人，也有許多能工巧匠。二要虛心聽取群眾意見。在認真評估的基礎上采納群眾建議，重視群眾的合理化提議，提高決定的科學性。三要注重多數(shù)群眾的關切，在意群眾的呼聲。在碰到現(xiàn)實問題時，能答復能解決的迅速答復解決，一時條件不具備或有其他重大原因不能解決的要耐心疏導、引導，一次溝通協(xié)調不成還要進行多次。四要維護群眾利益。干實事的過程中，在政策和原則的基礎上，要注重發(fā)現(xiàn)和保護群眾的利益。五要設立群眾貢獻獎。獎勵獻計獻策確有成效的人。六要切實讓群眾參與監(jiān)督。采取多種措施，激發(fā)群眾參與干實事的社會正能量，讓實事干得更有成效。

三是依法干事與完善制度相結合，避免亂干。依法干事，是實事能干成功的基本保障，如在征地拆遷補償?shù)群腿罕娗猩砝嫦嚓P的事情上，要完善基本制度，嚴格按法律政策實施，不能打折扣，同時在程序上也要嚴格守法，避免亂干。在干實事時，當事先公開的必須先期公布，當預先告之的要先期和有關單位和相關人員進行溝通，協(xié)商洽談。站在法律角度，辦事人員要消除三點誤區(qū)，一是不能以干實事作盾牌，不尊重法律，抵觸依法辦事。二是不能認為干實事是眾人事眾人辦，如有違法也是法不責眾，存在僥幸心理。三是干實事不是為個人謀好處，是行使公權力，可以在依法上靈活一點，變通一點。辦事人員，去除私念秉公辦事同樣是干實事成功的基本要素。為此，一要去除干實事中的個人名聲觀念，樹立正確的政績觀。二要去除救世主心態(tài)。認為民生工程是自己對群眾的恩賜，群眾只能感恩戴德。三要去除炫耀心理，認為牽頭干實事是自己有本事、有地位，高高在上，忘乎所以。此三種心理都屬私心雜念。去除私心雜念要注意兩點：一要去除小團體私欲，為大多數(shù)群眾謀利益。二要嚴格自身，不貪不占，同時嚴格禁止家庭人員、親屬、朋友等插手染指所干實事，特別嚴禁在工程承包，材料供應銷售等重要環(huán)節(jié)參與，消除群眾猜忌，提高干實事的公信力。

四是真抓實干與獎勤罰懶相結合，避免假干。辦實事需要真抓實干，要求干部說實話，出實招，鼓實勁。說實話有兩個方面，即干一說一，不講二，不浮夸。第二是困難講夠，干勁鼓足，對辦事的矛盾、難度、問題不隱瞞。出實招就是干的手段、方法正確，能真真正正促進問題的解決，不擺花架子。鼓實勁就是能真正調動人員的積極性，達到實事干成功。避免那些外表上轟轟烈烈，聲勢浩大的假大空式的形式主義。

干實事和日常工作相比，干實事有其特殊性，要規(guī)范全體人員干實事的行動，協(xié)調步伐，必須建立一套干實事的激勵機制，制定獎勤罰懶的相關制度，以鼓勵人員多出勤多出力，提高質量，提速效率，鼓勵先進，鞭策后進。如何在實干中干出效益？古話講“天下大事，必作于細”。堅持實干中得到實效，也需要小操作，細實施，以期積土成山，積水成淵，致達目的。（作者單位：湖南環(huán)境生物職業(yè)技術學院）