農(nóng)村集體林權(quán)制度改革工作是中央新時期作出的重大決策，相當(dāng)于建國以來的第二次土地改革，涉及面廣，工作任務(wù)艱巨。作為共產(chǎn)黨員和林業(yè)技術(shù)員，在黨和政府發(fā)出召喚的時候，以各種理由去推脫，都是極不負(fù)責(zé)任的，也不是一個合格的共產(chǎn)黨員。作為林業(yè)技術(shù)員，能夠有機(jī)會參與這項重要工作，本身就是一種榮幸，不僅能夠提高自己的業(yè)務(wù)水平，而且能夠用自己的知識技能為當(dāng)?shù)厝嗣袢罕娮鰧嵤?。每次我在山林野外勘界時帶領(lǐng)一大群農(nóng)民扛著鋤頭，或者手拉皮尺跟著身后，回頭望見他們那些誠實的臉孔以及對我們充滿信賴的目光，不油然領(lǐng)悟到作為一個共產(chǎn)黨員和林業(yè)技術(shù)員的價值所在了。另外在林場技術(shù)員的參與下，通過林改可以及時理順林場和周邊農(nóng)村的地界，化解了不少矛盾，對于林場來說也達(dá)到了事半功倍的效果，這是林改之前不能做到的。

三、為黨的事業(yè)培養(yǎng)接班人。

一個人的成功離不開領(lǐng)導(dǎo)的栽培和同事們的支持，要使我們的事業(yè)能夠繼往開來，后繼有人，那就要在工作中不斷培養(yǎng)新一代的接班人。我能走到今天這步，這是領(lǐng)導(dǎo)及同事們長期栽培與支持的結(jié)果。當(dāng)前，如何發(fā)掘我場現(xiàn)有人力資源，保證各項生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行，是場領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)心的問題。為此，我針對本科成員文化層次不同，專業(yè)技術(shù)人員混雜，但多數(shù)為中專以上學(xué)歷的特點，通過在實踐工作中林業(yè)知識技能培訓(xùn)以及林業(yè)老技術(shù)員的傳幫帶，加快培養(yǎng)科室的林業(yè)技術(shù)人員，使從生產(chǎn)科出去的管理人員能夠熟悉全場的林地；科室人人拿林班圖懂判讀，會勾繪。年內(nèi)從不同專業(yè)"轉(zhuǎn)化"到林業(yè)，熟悉全場林地，會判圖，懂勾繪等林業(yè)技術(shù)工作，工作上能夠獨擋一面的技術(shù)員有數(shù)人，一些技術(shù)員甚至還被縣委縣政府抽調(diào)參加全縣林改技術(shù)員工作，其專業(yè)技術(shù)水平得到縣領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

在機(jī)關(guān)支部的安排下，我通過對本科室那些追求上進(jìn)的入黨積極分子，加強(qiáng)黨性教育培訓(xùn)和言傳身教，讓他們能切實感覺到黨組織大家庭的溫暖。通過一年來的培養(yǎng)和觀察，科室不少技術(shù)骨干向支部遞交入黨申請書，紛紛向黨組織靠攏，年內(nèi)本科室一名入黨積極分子經(jīng)介紹被機(jī)關(guān)黨支部吸收為中共預(yù)備黨員。

回顧一年來的工作學(xué)習(xí)，本人認(rèn)為今年在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，自己盡職盡責(zé)，模范履行了黨章規(guī)定的義務(wù)，努力做到了"五帶頭"，在工作學(xué)習(xí)中做出了一點成績。當(dāng)然，與領(lǐng)導(dǎo)和周圍的同志們相對照，感覺到自己還做得不夠，存在一定的差距。為此，本人希望在今后的學(xué)習(xí)工作中，揚(yáng)長避短，倍加努力，用實際行動完成黨組織交給的一切任務(wù)。