農(nóng)村集體林權(quán)制度改革工作是中央新時期作出的重大決策,相當(dāng)于建國以來的第二次土地改革,涉及面廣,工作任務(wù)艱巨。作為共產(chǎn)黨員和林業(yè)技術(shù)員,在黨和政府發(fā)出召喚的時候,以各種理由去推脫,都是極不負(fù)責(zé)任的,也不是一個合格的共產(chǎn)黨員。作為林業(yè)技術(shù)員,能夠有機(jī)會參與這項重要工作,本身就是一種榮幸,不僅能夠提高自己的業(yè)務(wù)水平,而且能夠用自己的知識技能為當(dāng)?shù)厝嗣袢罕娮鰧嵤?。每次我在山林野外勘界時帶領(lǐng)一大群農(nóng)民扛著鋤頭,或者手拉皮尺跟著身后,回頭望見他們那些誠實的臉孔以及對我們充滿信賴的目光,不油然領(lǐng)悟到作為一個共產(chǎn)黨員和林業(yè)技術(shù)員的價值所在了。另外在林場技術(shù)員的參與下,通過林改可以及時理順林場和周邊農(nóng)村的地界,化解了不少矛盾,對于林場來說也達(dá)到了事半功倍的效果,這是林改之前不能做到的。
三、為黨的事業(yè)培養(yǎng)接班人。
一個人的成功離不開領(lǐng)導(dǎo)的栽培和同事們的支持,要使我們的事業(yè)能夠繼往開來,后繼有人,那就要在工作中不斷培養(yǎng)新一代的接班人。我能走到今天這步,這是領(lǐng)導(dǎo)及同事們長期栽培與支持的結(jié)果。當(dāng)前,如何發(fā)掘我場現(xiàn)有人力資源,保證各項生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行,是場領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)心的問題。為此,我針對本科成員文化層次不同,專業(yè)技術(shù)人員混雜,但多數(shù)為中專以上學(xué)歷的特點,通過在實踐工作中林業(yè)知識技能培訓(xùn)以及林業(yè)老技術(shù)員的傳幫帶,加快培養(yǎng)科室的林業(yè)技術(shù)人員,使從生產(chǎn)科出去的管理人員能夠熟悉全場的林地;科室人人拿林班圖懂判讀,會勾繪。年內(nèi)從不同專業(yè)"轉(zhuǎn)化"到林業(yè),熟悉全場林地,會判圖,懂勾繪等林業(yè)技術(shù)工作,工作上能夠獨擋一面的技術(shù)員有數(shù)人,一些技術(shù)員甚至還被縣委縣政府抽調(diào)參加全縣林改技術(shù)員工作,其專業(yè)技術(shù)水平得到縣領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
在機(jī)關(guān)支部的安排下,我通過對本科室那些追求上進(jìn)的入黨積極分子,加強(qiáng)黨性教育培訓(xùn)和言傳身教,讓他們能切實感覺到黨組織大家庭的溫暖。通過一年來的培養(yǎng)和觀察,科室不少技術(shù)骨干向支部遞交入黨申請書,紛紛向黨組織靠攏,年內(nèi)本科室一名入黨積極分子經(jīng)介紹被機(jī)關(guān)黨支部吸收為中共預(yù)備黨員。
回顧一年來的工作學(xué)習(xí),本人認(rèn)為今年在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,自己盡職盡責(zé),模范履行了黨章規(guī)定的義務(wù),努力做到了"五帶頭",在工作學(xué)習(xí)中做出了一點成績。當(dāng)然,與領(lǐng)導(dǎo)和周圍的同志們相對照,感覺到自己還做得不夠,存在一定的差距。為此,本人希望在今后的學(xué)習(xí)工作中,揚(yáng)長避短,倍加努力,用實際行動完成黨組織交給的一切任務(wù)。
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