嚴明工作紀律 鍛造優(yōu)良作風   

——三論貫徹落實自治區(qū)推進重點工作動員大會精神

作風是黨的形象、黨的生命。良好的干部作風能凝聚人心、煥發(fā)斗志，形成巨大發(fā)展合力。反之，則會挫傷人們改革發(fā)展的積極性，損害黨和政府的形象，阻礙甚至窒息生產(chǎn)力的發(fā)展。

自治區(qū)在推進重點工作動員大會上作出明確部署，從4月份開始，用3個月的時間，在全區(qū)集中開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動。通過治理整頓，解決我區(qū)干部紀律作風方面存在的突出問題，從而密切干群關(guān)系，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，提升干部形象，凝聚發(fā)展合力，為堅持科學發(fā)展、實現(xiàn)富民強區(qū)提供堅強保障。

多年來，全區(qū)廣大黨員干部認真貫徹落實中央、自治區(qū)決策部署，以嚴明的紀律、良好的作風，有力促進了全區(qū)經(jīng)濟社會持續(xù)健康快速發(fā)展。同時，我們也要清醒地看到，在干部的紀律作風方面還存在一些不容忽視的問題。“庸、懶、散”，“奢、私、貪”，“蠻、橫、硬”等不良作風，雖然出現(xiàn)在少數(shù)機關(guān)和干部身上，但是影響極壞、危害很大，群眾反應(yīng)強烈。

當前，“8337”發(fā)展思路明確了我區(qū)實現(xiàn)科學發(fā)展的目標方向。貫徹落實好發(fā)展思路，意義重大，任重道遠。發(fā)展任務(wù)越重，越要重視作風建設(shè)和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。各地區(qū)、各部門要充分認識在全區(qū)深入開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動的重要意義，以嚴格的工作紀律規(guī)范從政行為，以良好的工作作風推動工作落實。

領(lǐng)導帶頭，認真查擺。查找問題是作風整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。問題找準了，理清了，才能明確努力方向。各地區(qū)、各部門要對照集中整頓重點內(nèi)容和重點行為，認真排查在工作紀律、廉政紀律、“三公”消費紀律等方面存在的突出問題，真正把問題找準、找全。“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”各級領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部要以身作則、率先垂范，帶頭查擺問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭剖析原因，帶頭明確整改方向和整改措施，充分發(fā)揮好帶動示范效應(yīng)。

整改提高，接受監(jiān)督。整改提高是確保集中整頓活動取得實效的重點階段。各地區(qū)、各部門要堅持邊學邊改、邊查邊改、集中整頓，針對查找出的問題進行認真梳理，深入研究，制定出切實可行的整改方案，并就整改問題作出明確承諾。要把群眾滿意不滿意作為檢驗整頓活動成果的基本標準，堅持從群眾反映強烈的突出問題改起，從群眾最不滿意的地方改起，誠心誠意地接受群眾評議和監(jiān)督，讓群眾實實在在感受到作風的轉(zhuǎn)變。

建章立制，形成長效。作風問題具有頑固性和反復性，特別是形式主義、官僚主義、享樂主義這些頑疾，解決起來不可能畢其功于一役。因此，要把制度建設(shè)作為治本之策，抓緊抓實，防止作風建設(shè)抓一抓有好轉(zhuǎn)、松一松又反彈的不良傾向。同時，加強制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加大對違反制度的懲戒力度，不斷提高制度的執(zhí)行力，努力形成以制度管人、管事、管權(quán)的長效機制，推動紀律作風建設(shè)的科學化、規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。