問題意識(shí)是指人們主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、提取問題、分析問題的自覺意識(shí)，是人們對(duì)待問題的態(tài)度和認(rèn)識(shí)問題的程度。就領(lǐng)導(dǎo)干部而言，問題意識(shí)是每一位領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本素質(zhì)，它反映著一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的精神狀態(tài)和思想境界，體現(xiàn)著一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。

增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的問題意識(shí)，前提在于發(fā)現(xiàn)提出問題，核心在于認(rèn)識(shí)分析問題，目的在于回答解決問題。三者相互聯(lián)系、相互依存、相互促進(jìn)，是一個(gè)統(tǒng)一的整體。

在發(fā)現(xiàn)提出問題方面，領(lǐng)導(dǎo)干部要有強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。一事當(dāng)前，敢于負(fù)責(zé)，是領(lǐng)導(dǎo)干部的使命所在，更是尋找問題、發(fā)現(xiàn)問題、提出問題的基石。有了責(zé)任擔(dān)當(dāng)，就會(huì)對(duì)問題不藏不掖，勇于提出問題、解決問題，做到“為官一任，造福一方”。

就認(rèn)識(shí)分析問題而言，領(lǐng)導(dǎo)干部要有敏銳的洞察能力。發(fā)現(xiàn)問題、勇于擔(dān)當(dāng)固然重要，但能不能在錯(cuò)綜復(fù)雜的事物中敏銳迅速、準(zhǔn)確有力地抓住問題的要害，分析存在的根源，提出解決的路徑，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的又一次考驗(yàn)。因此，我們必須善于分析問題的本質(zhì)和發(fā)展趨向，才能把握大局，促進(jìn)事業(yè)不斷發(fā)展。

談及回答解決問題，領(lǐng)導(dǎo)干部要有扎實(shí)的作風(fēng)。回答解決問題是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)問題意識(shí)的終極目標(biāo)，是推動(dòng)社會(huì)不斷進(jìn)步發(fā)展的根本要求。“空談?wù)`國、實(shí)干興邦”已經(jīng)成為廣大干部群眾的共識(shí)，我們必須切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升宗旨意識(shí)、狠抓落實(shí)，才能很好地解決問題。