立足實際 著眼實效

　　工作機制不斷完善

　　各地各部門在學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動中從機制突破入手，探索“全員化、常態(tài)化、長效化”的學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作機制。

　　學(xué)習(xí)主體“全員化”。以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，全區(qū)組織開展了領(lǐng)導(dǎo)干部“強素質(zhì)增能力作表率”主題讀書活動。在農(nóng)村，各地黨組織開設(shè)“支書論壇”、“農(nóng)家講堂”、“農(nóng)民讀書會”；在企業(yè)，各個黨組織借助“頭腦風暴”、“企業(yè)大學(xué)”、“職工書屋”，推動工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化；在學(xué)校，黨組織組織大學(xué)生黨員開展暑期社會實踐活動……確保了學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)“群體上全員參與，地域上全部覆蓋，行業(yè)上全面推進”。

　　學(xué)習(xí)過程“常態(tài)化”。我區(qū)充分發(fā)揮黨校、行政學(xué)院、黨委中心組等學(xué)習(xí)主陣地的作用，利用各類平臺，以及報紙、廣播電視、網(wǎng)絡(luò)、手機等載體，開展有特色的理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和調(diào)研活動。

　　學(xué)習(xí)制度“長效化”。在建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的過程中，我區(qū)從5個類別黨組織中確定25個特色鮮明的示范點，集中指導(dǎo)，總結(jié)推廣；對全區(qū)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)進行規(guī)范化管理，普遍推行了工作計劃制度、匯報通報制度、檔案管理制度。每年自治區(qū)還組織力量對部分市縣學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)情況進行抽查考核，真正把學(xué)習(xí)的“軟任務(wù)”變成了“硬約束”。