為推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，吉林長春市緊密結合自身實際，在全市黨員干部中大力開展“做表率、當先鋒”行動，讓黨的聲音、黨的服務、黨的旗幟、黨的影響遍布整個春城。

領導帶頭、高位推進，形成“導向化”行動示范體系。充分發(fā)揮“關鍵少數(shù)”以上率下的示范作用，在各級領導干部中開展爭做“六個表率”行動，即善于學習，做解放思想的表率；勇于實踐，做促進發(fā)展的表率；敢于突破，做改革創(chuàng)新的表率；深入基層，做服務群眾的表率；以身作則，做廉潔奉公的表率；修身養(yǎng)性，做高尚道德的表率。通過爭做“六個表率”，各級領導干部主動擔當、走在前面、干在實處，成為全市上下“擼起袖子加油干”的行動導向和實踐引領。

整合資源、統(tǒng)籌推進，打造“品牌化”黨建模式。有效整合農村、城市、機關等各類黨建服務資源，統(tǒng)籌黨建、行政、社會等各領域力量優(yōu)勢，在全市開展共產黨員先鋒行動。農村領域實施“雙富”先鋒行動，組織推動黨員引領創(chuàng)業(yè)致富、帶領群眾共同致富，在農民增收、農業(yè)增效、農村增綠以及脫貧攻堅等工作中發(fā)揮先鋒模范作用。城市社區(qū)領域實施“雙建”先鋒行動，組織推動黨員共建幸福社區(qū)、共建和諧家園，在服務群眾、化解矛盾、維護穩(wěn)定、豐富社區(qū)文化、引領道德風尚等方面走在前面。機關領域實施“雙帶”先鋒行動，組織推動黨員帶頭服務振興發(fā)展、帶頭服務改善民生，在優(yōu)化簡化辦事流程、及時受理群眾訴求、自覺接受群眾監(jiān)督等方面樹立先鋒形象。國企領域實施“雙比”先鋒行動，組織推動黨員比崗位技能、比貢獻業(yè)績，在深化國企改革、助推企業(yè)轉型、服務奉獻社會中貢獻黨員力量。窗口單位和服務行業(yè)領域實施“雙爭”先鋒行動，組織推動黨員爭做“服務標兵”、爭當“窗口明星”，在改進服務方式、提升服務水平中展示黨員風采。非公企業(yè)和社會組織領域實施“雙亮”先鋒行動，組織推動黨員亮身份明職責、亮承諾比奉獻，在安全生產、誠信經營、文明服務、守法依規(guī)等方面爭創(chuàng)佳績。

強化措施、務實推進，彰顯“可視化”為民服務成果。通過健全各級領導班子帶頭學習、工作落實、業(yè)績考評以及聯(lián)系服務群眾等機制，實行縣（市）區(qū)和開發(fā)區(qū)黨政領導干部“社區(qū)工作日”、市直和縣（市）區(qū)直部門領導干部“一線工作日”、機關黨員領導干部“雙崗雙責”等舉措，使黨員領導干部的表率作用轉化為忠誠履職、擔當干事的具體行動。通過創(chuàng)建先鋒示范崗、先鋒示范單位、先鋒示范行業(yè)、先鋒示范隊伍、先鋒示范品牌等載體，推動各領域各行業(yè)黨員把身份亮出來、把形象樹起來、把先鋒作用彰顯出來，讓群眾切實感受到黨的力量和溫暖就在身邊。通過召開經驗交流會、研討座談會、專題講評會和檢查督導、明察暗訪等形式，解決問題、注重實效，使黨員意識明顯增強、干部作風明顯改善、群眾滿意度明顯提高、黨組織政治功能和服務功能明顯提升，以“做表率、當先鋒”行動的優(yōu)異成績向黨的十九大獻禮。