要牢牢抓住國企改革發(fā)展的“根”和“魂”，通過加強和完善黨對國有企業(yè)的領導，使國有企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量

企業(yè)黨建要堅持圍繞中心、服務大局，與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作一起謀劃、一起部署、一起考核

習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上的重要講話，從堅持和發(fā)展中國特色社會主義、鞏固黨的執(zhí)政基礎的高度，深刻回答了事關國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設的一系列重大問題，為新形勢下加強國企黨建工作，做優(yōu)做強做大國企提供了遵循。壯大做優(yōu)國有企業(yè)，必須一以貫之地堅持和加強黨的領導，強基固本、固根守魂，發(fā)揮好國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。

堅持黨對國有企業(yè)的領導不動搖，只能加強、不能削弱。新中國成立以來特別是改革開放以來，國有企業(yè)發(fā)展取得巨大成就，但是在發(fā)展過程中也出現(xiàn)一些問題，一些國有企業(yè)黨的領導被削弱，黨的建設被虛化，黨的作用被淡化。有的企業(yè)黨組織貫徹黨的路線方針政策態(tài)度不堅決、執(zhí)行不到位；違背黨的組織原則，用人不守紀律、不講規(guī)矩，“黨管干部”變成“一把手”管干部，搞“一言堂”、“家天下”。究其根本，一方面，一些國企的領導干部黨的觀念淡漠、組織渙散、紀律松弛，對企業(yè)黨組織的領導核心和政治核心作用認識不充分，認為企業(yè)搞好生產(chǎn)經(jīng)營是主要任務，黨組織有沒有、要不要都沒關系；另一方面，一些黨組織成員糾結于“人在屋檐下”，工作中找不到角色定位，該堅持的不堅持，不該放棄的放棄，導致國企黨組織作用和價值體現(xiàn)不夠。堅持黨對國有企業(yè)的領導必須毫不動搖，全面加強國有企業(yè)黨的建設刻不容緩。正如習近平總書記所指出的，堅持黨對國有企業(yè)的領導是重大政治原則，必須一以貫之。要牢牢抓住國企改革發(fā)展的“根”和“魂”，通過加強和完善黨對國有企業(yè)的領導、加強和改進國有企業(yè)黨的建設，使國有企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量，成為堅決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署的重要力量，成為貫徹新發(fā)展理念、全面深化改革的重要力量，成為實施“走出去”戰(zhàn)略、“一帶一路”建設等重大戰(zhàn)略的重要力量，成為壯大綜合國力、促進經(jīng)濟社會發(fā)展、保障和改善民生的重要力量，成為我們黨贏得具有許多新的歷史特點的偉大斗爭勝利的重要力量。

必須把黨的領導融入企業(yè)管理制度，切實防止兩張皮。要加快國有企業(yè)改革，切實加強黨的領導，把黨的領導融入公司治理各環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結構中，明確和落實黨組織在公司法人治理結構中的法定地位，堅持政治領導、思想領導、組織領導有機統(tǒng)一，做到組織落實、干部到位、職責明確、監(jiān)督嚴格，切實把好方向、管好大局、保好落實。具體來說，企業(yè)黨建要堅持圍繞中心、服務大局，與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作一起謀劃、一起部署、一起考核，緊緊圍繞有利于提高企業(yè)效益、有利于增強企業(yè)競爭實力、有利于實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值，加強黨的建設。要堅持黨管干部這一原則不動搖，強化黨組織把關作用，按照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的標準選好用好企業(yè)干部，注重一線磨礪，把在實踐中成長起來的良將賢才選拔到領導崗位上來，著力培養(yǎng)一支宏大的高素質企業(yè)領導人員隊伍。要加強思想政治教育，切實引導國有企業(yè)領導政治上站穩(wěn)立場、思想上辨明方向、行動上令行禁止。要切實夯實基層基礎，著力建強國有企業(yè)基層黨組織不放松，確保企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設就跟進到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里，為做強做優(yōu)做大國有企業(yè)提供堅強組織保證。

切實把全面從嚴治黨落到實處，為企業(yè)發(fā)展正風提氣。黨領導下的國有企業(yè)是以公有制為主體的經(jīng)濟基礎的重要體現(xiàn)，但決不能因為是市場主體，就只強調企業(yè)的經(jīng)濟屬性、市場屬性，而把黨的領導放在一邊，忘記黨性原則和政治立場。從嚴治黨，國企不能例外。要喚醒國企黨員干部的黨章黨規(guī)黨紀意識，為企業(yè)發(fā)展營造風氣清正的良好環(huán)境。落實全面從嚴治黨，首先要進一步健全和落實黨建工作責任制。要用好考核評價這個指揮棒，把黨的建設考核同企業(yè)領導班子綜合考評、經(jīng)營業(yè)績考核銜接起來，切實倒逼企業(yè)黨委（黨組）及其成員，尤其是黨委書記落實好抓黨建工作職責；其次要抓好思想教育這個根本，要把思想政治工作作為企業(yè)黨組織一項經(jīng)常性、基礎性工作來抓，把解決思想問題同解決實際問題結合起來，既講道理，又辦實事。落實好“三會一課”制度，突出黨性鍛煉，讓支部成為團結群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘；要注重從最基本的東西抓起，從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴起，在打牢基礎、補齊短板上下功夫，掃除黨的組織和工作覆蓋的一些盲區(qū)和空白點，克服黨的組織和工作軟弱無力現(xiàn)象。始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，強化對關鍵崗位、重要人員特別是“一把手”的監(jiān)督管理，完善“三重一大”決策監(jiān)督機制，嚴格日常管理，推進廠務公開、業(yè)務公開，整合監(jiān)督力量，形成監(jiān)督合力，堅決防止腐敗，確保國企健康發(fā)展。

（作者系江西省吉安市委常委、組織部長）