年終歲末，各地、各部門以全面貫徹落實黨的十八屆六中全會精神為動力，緊鑼密鼓，真抓實干，力爭為今年各項指標(biāo)全面完成打好“收官之戰(zhàn)”，為“十三五”的開局考試交上一份合格答卷。驚喜之余，筆者認為，在全力做好今年工作的同時，要統(tǒng)籌兼顧，合理穿插，謀劃好明年工作。

布好“來年棋”，鎖定目標(biāo)任務(wù)是關(guān)鍵。沒有目標(biāo)，就沒有前進的方向。確定來年的目標(biāo)任務(wù)，就要吃透上情，又要摸準(zhǔn)下情。要尊重科學(xué)，注重實踐，不能好高騖遠、貪大求全，要把頂層設(shè)計與基層實際結(jié)合起來，要看清有利因素，更要找準(zhǔn)弱勢短板，防止來年定的目標(biāo)任務(wù)過高，到年底若完不成，成了竹籃打水一場空。對敲定的目標(biāo)任務(wù)，各地、各部門要盡快分解落實到基層單位，層層簽訂責(zé)任書，立下軍令狀，讓基層單位新年一上手，咬定目標(biāo)任務(wù)不放松，開動腦筋，多想辦法，不等不靠，真抓實做。

布好“來年棋”， 轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)是根本。毛澤東同志說過，政治路線任務(wù)確定之后，干部就是決定的因素。再好的宏偉藍圖，再具體的目標(biāo)任務(wù)，沒有落實，只能是紙上談兵，一步實際行動比一打綱領(lǐng)更重要。要把來年的目標(biāo)任務(wù)落實到基層，落實到現(xiàn)場，關(guān)鍵是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入到基層，深入到群眾中去，深入到困難最多、任務(wù)最重的單位，把脈會診，傾聽群眾的呼聲和建議，幫助基層解決工作中遇到的實際問題。同時，在年終歲末這個特殊時期、敏感時期，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要不折不扣地落實好黨中央的“八項規(guī)定”，多些深入基層，少些迎來送往；多些雪中送炭，少些評先樹優(yōu)；多些訪貧問苦，少些請客送禮，以好的“政治生態(tài)”環(huán)境，保護調(diào)動群眾投身來年工作的積極性和創(chuàng)造性。

布好“來年棋”，創(chuàng)新管理方式是手段。昨日是而今日非矣，今日非而后日又是矣。世易時移，來年新的形勢變化，產(chǎn)生的新情況，帶來的新問題，過去合理的制度，現(xiàn)在不一定合理；過去有效的做法，現(xiàn)在不一定有效。做好來年的工作，要不斷打破思維定勢，更新理念觀念，找到哪些是“昨日是”的“今日非”，在來年工作中加以改正、完善和提升。好的創(chuàng)新管理方式，來源于基層群眾，要尊重群眾的首創(chuàng)精神，發(fā)揚“從群眾中來、到群眾中去”的優(yōu)良傳統(tǒng)，問政于民，問計于民，使之創(chuàng)新的管理方式，更加體現(xiàn)民意，惠及民利。

行棋當(dāng)善弈，落子謀全局。在收官之戰(zhàn)、年終交卷之時，各地、各部門要堅持“向前看”，布好“來年棋”。在系統(tǒng)總結(jié)即將過去一年工作的基礎(chǔ)上，科學(xué)謀劃明年工作，做到早安排、早部署、早到位，把中央精神的與本地區(qū)、本部門實際結(jié)合起來，積極主動研究制定更有針對性的工作措施，加以改進，推動來年各項工作不斷邁上新臺階，取得新水平。

【聲明：本文代表作者個人觀點，不代表本網(wǎng)立場，僅供參考。】

本文系宣講家網(wǎng)獨家稿件，轉(zhuǎn)載請注明來源。

網(wǎng)友之家欄目投稿郵箱為：jst71ztz@126.com，歡迎大家踴躍投稿。

歡迎加入網(wǎng)友之家QQ交流群531249826，大學(xué)生交流群： 522415122。