近日，烏蘭木倫煤礦在要求廣大黨員堅(jiān)持學(xué)做結(jié)合、以學(xué)促做，“學(xué)”得深入，“做”得扎實(shí)的前提下，為檢驗(yàn)廣大黨員在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中的學(xué)習(xí)效果，精心策劃，認(rèn)真準(zhǔn)備，多措并舉讓“兩學(xué)一做”無(wú)處不在，加深了黨員們對(duì)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的了解。

答題卡上的“兩學(xué)一做”

基礎(chǔ)在學(xué)，就是要堅(jiān)持“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)”。該礦設(shè)立了百題答題周活動(dòng)，共9期，分為每周一期，每期10道填空題和一道問(wèn)答題。答題卡制作精美，正面為“兩學(xué)一做”相關(guān)知識(shí)復(fù)習(xí)資料，背面為答題卷面，每周定時(shí)為廣大黨員發(fā)放，并規(guī)定在一定時(shí)間內(nèi)答好回交，由礦黨政辦組織牽頭，各基層黨支部書記作為評(píng)委，對(duì)答題卡進(jìn)行打分。最后對(duì)于答題優(yōu)秀的黨員給予獎(jiǎng)勵(lì)，答題差或不認(rèn)真答題者給予批評(píng)，讓廣大黨員在日常學(xué)習(xí)的同時(shí)，能及時(shí)對(duì)所學(xué)知識(shí)進(jìn)行檢驗(yàn)，加深記憶。

手指間的“兩學(xué)一做”

該礦利用礦微信公眾平臺(tái)，開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育每日一題答題活動(dòng)。員工只需每日在微信公眾號(hào)內(nèi)回復(fù)“兩學(xué)一做”四個(gè)字，即可自動(dòng)獲取當(dāng)天題目，進(jìn)行相應(yīng)作答。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月時(shí)間的運(yùn)行，發(fā)布68道題，共有286名員工及家屬參與到答題活動(dòng)中來(lái)。該礦為了鼓勵(lì)更多員工積極參與進(jìn)來(lái)，按照答題次數(shù)及正確率進(jìn)行積分，最終按積分多少進(jìn)行評(píng)選，截止目前，共評(píng)選出10名優(yōu)秀答題者，給予了相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)，調(diào)動(dòng)了大家的積極性。

文明餐桌上的“兩學(xué)一做”

在員工餐廳內(nèi)餐桌上，設(shè)置了體現(xiàn)“開展‘兩學(xué)一做’，爭(zhēng)做合格黨員”主題的宣傳畫和答題卡片，內(nèi)容新穎，以員工喜聞樂(lè)見的圖文并茂方式，更加全面的展現(xiàn)“兩學(xué)一做”的深刻內(nèi)涵，讓學(xué)習(xí)的腳步，時(shí)刻前行，在全礦營(yíng)造出良好的學(xué)習(xí)氛圍。

該礦還利用電子屏，廣播，黨建短信平臺(tái)等多種宣傳形式向全體員工發(fā)起“爭(zhēng)做合格黨員”、“爭(zhēng)做優(yōu)秀員工”的號(hào)召，得到廣大黨員與員工的積極響應(yīng)與行動(dòng)，贏得了大家的一致好評(píng)，從而進(jìn)一步鞏固了學(xué)習(xí)效果。