日前，中央紀(jì)委對7起違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神問題發(fā)出通報(bào)。又一次證明落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神、糾正“四風(fēng)”只有進(jìn)行時(shí)，沒有完成時(shí)。同時(shí)，也充分說明了中央“八項(xiàng)規(guī)定”是黨員干部為官做人的“底線”，是踩不得的“紅線”，是碰不得的“高壓線”。

形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題由來已久，而且在一定范圍內(nèi)還長期存在，嚴(yán)重影響著黨員干部形象和黨的公信度，令人深惡痛絕。黨的十八大以來，在新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體的帶領(lǐng)下，堅(jiān)持“老虎、蒼蠅”一起打，讓不少問題被糾正、不少漏洞得以填堵，取得了較好效果，但是依然有不少官員頂風(fēng)違紀(jì)、以身試法，使“四風(fēng)”問題有死灰復(fù)燃之勢，如何有效遏制“四風(fēng)”問題的反彈回潮？

首先，思想教育“緊一緊”。 思想決定行為，行為決定習(xí)慣，習(xí)慣決定命運(yùn)。要進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部思想道德教育，做到經(jīng)常化、長期化，從而增強(qiáng)紀(jì)律觀念，從思想源頭解決理想信念缺失、黨性修養(yǎng)弱化、宗旨意識(shí)淡化的問題，自覺強(qiáng)化約束，接受監(jiān)督，徹底摒棄“運(yùn)動(dòng)是股風(fēng)”的錯(cuò)誤思想認(rèn)識(shí)。同時(shí)，黨員干部要自覺把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種生活態(tài)度、一種工作責(zé)任、一種精神追求，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，使思想境界不斷得到升華?？v觀中紀(jì)委通報(bào)的這7起案例，當(dāng)事人都是身居要職的領(lǐng)導(dǎo)干部，他們受黨紀(jì)黨規(guī)的處罰無一不是思想意識(shí)的放松導(dǎo)致的惡果。

其次，決心態(tài)度“硬碰硬”。要持續(xù)保持對“四風(fēng)”問題的高壓態(tài)勢，對作風(fēng)問題露頭就打、違紀(jì)就查。并加大監(jiān)管，各級(jí)黨組織要勇于承擔(dān)主體責(zé)任，支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不姑息、不網(wǎng)開一面，言出紀(jì)隨、一寸不讓，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。同時(shí)，在懲處上動(dòng)真碰硬，做到小錯(cuò)提醒、動(dòng)輒則咎，堅(jiān)決維護(hù)黨規(guī)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性，杜絕懲處“不癢不痛”、輕描淡寫，讓頂風(fēng)違紀(jì)者刻骨銘心、痛心疾首，從而形成有效震懾，讓心存僥幸者及時(shí)收手。

第三，權(quán)力制約“實(shí)打?qū)?rdquo;。 強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督體系，用制度管權(quán)，將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，就是要形成科學(xué)有效的權(quán)力制約和協(xié)調(diào)機(jī)制，就是健全反腐敗的體制機(jī)制和制度體系，就是建立領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)作風(fēng)的常態(tài)化制度。通過加強(qiáng)和改進(jìn)對領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督，通過加強(qiáng)行政監(jiān)察和審計(jì)監(jiān)督，通過完善黨務(wù)、政務(wù)和各領(lǐng)域辦事公開制度，進(jìn)一步推進(jìn)決策公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開，以及通過嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部的組織行為、工作行為、生活行為乃至家屬行為等，切實(shí)讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長久而復(fù)雜的工程，不可能畢其功于一役，一蹴而就，只有做到持之以恒，抽絲剝繭，才能將“四風(fēng)”惡習(xí)肅之一清，有效防止“四風(fēng)”問題的反彈回潮。

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