90后“閃辭族”是否需要多一些理性(2)

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90后“閃辭族”是否需要多一些理性(2)

閃辭,何嘗不是在用“跳槽”學(xué)會(huì)成長(zhǎng)

“閃辭族”指的是頻繁更換工作,每份工作的時(shí)間都不長(zhǎng),甚至只干了一天半天就辭職的一類人。“待遇低,壓力大,環(huán)境不好,領(lǐng)導(dǎo)操蛋,同事不好相處,干著沒(méi)勁……”在“閃辭族”那里,任何一件事都有可能是他們“想走就走”的理由,而且在年輕人中大有愈演愈烈之勢(shì)。

有人說(shuō),頻繁跳槽于個(gè)人職業(yè)生涯并無(wú)益處;有人說(shuō),熱衷“閃辭”是不負(fù)責(zé)任,沒(méi)有擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn);甚至有人說(shuō),閃辭就是在用“跳槽”逃避成長(zhǎng)。筆者認(rèn)為,對(duì)待“閃辭”倒不必一味擔(dān)憂指責(zé),這何嘗不是年輕人學(xué)會(huì)成長(zhǎng)的一個(gè)必經(jīng)的過(guò)程。

“閃辭族”的“主力軍”是90后的大學(xué)畢業(yè)生,相比他們的父輩或者是哥哥姐姐,他們個(gè)性更加張揚(yáng),對(duì)個(gè)人價(jià)值的期待更大,成長(zhǎng)過(guò)程中的失敗挫折經(jīng)歷更少,從校園進(jìn)入社會(huì),陣痛期和轉(zhuǎn)型期肯定會(huì)更長(zhǎng),而長(zhǎng)期的職業(yè)規(guī)劃,僅憑他們個(gè)人恐怕很難在短時(shí)間內(nèi)做出正確的抉擇。于是,“跳槽”成為他們與社會(huì)和職場(chǎng)磨合期中不可避免的一種現(xiàn)象。

在“跳槽”中,他們逐漸看清了夢(mèng)想與現(xiàn)實(shí)的距離,逐漸看到了自身能力與職業(yè)需求的差距,逐步度過(guò)了青春的焦躁和迷惘,逐漸找到了自己的興趣和愛(ài)好,逐漸磨掉了滿身的“倒刺”和“尖牙”,這不就是成長(zhǎng)的過(guò)程,沉淀的過(guò)程?

“上山時(shí),時(shí)常改變方向的人不可能最先到達(dá)頂峰”,這話不錯(cuò)??墒?,沒(méi)有最先達(dá)到頂峰的人可能也沒(méi)有錯(cuò)過(guò)沿途的風(fēng)景。現(xiàn)代社會(huì),價(jià)值觀多元,每個(gè)人都有權(quán)力選擇自己想過(guò)的生活,“到達(dá)頂峰”并不是衡量成功與否的唯一標(biāo)準(zhǔn),我們也沒(méi)有必要非拿出“干一行愛(ài)一行”的老觀念來(lái)“苦口婆心”勸告年輕人。

“如果你無(wú)法忍受我最壞的一面,你也不配得到我最好的一面。”有人用瑪麗蓮·夢(mèng)露的話勸告“閃辭族”學(xué)會(huì)積累、忍耐、沉淀,確實(shí)有道理。可是,這句話也可以拿來(lái)勸慰對(duì)“閃辭族”和“閃辭”現(xiàn)象過(guò)分擔(dān)憂的人:如果你不能忍受年輕人試著生存、學(xué)會(huì)成長(zhǎng)的一面,你也就看不到他們撥開迷霧,鋪就錦繡的那一天。

【啟示與思考】

當(dāng)今社會(huì)高學(xué)歷的人才比比皆是,各行各業(yè)的工作也像海浪一樣,不斷拍打著苦苦追尋工作的人們。求業(yè)者在夢(mèng)想與現(xiàn)實(shí)間徘徊著,尋找屬于自己的那一朵浪花。然而,現(xiàn)實(shí)很殘酷,一切都不會(huì)如想象的那么順利,很多大學(xué)畢業(yè)生在無(wú)奈的堅(jiān)持自己夢(mèng)想中選擇了安身立命的工作。就這樣,社會(huì)出現(xiàn)了一大批被稱為“閃辭族”的年輕人。一些專家認(rèn)為,這些90后的大學(xué)畢業(yè)生個(gè)性過(guò)于張揚(yáng),無(wú)法適應(yīng)工作,不懂得肩上的責(zé)任,因此頻繁跳槽。但是,“閃辭族”頻繁跳槽的背后更多的是生活的無(wú)奈,還有對(duì)自己夢(mèng)想的那份堅(jiān)持。

大學(xué)生回到市場(chǎng)再次尋找工作,這是一種勇氣與決心,試想如果一個(gè)人真正找到了自己滿意的工作,誰(shuí)愿意再次浪費(fèi)精力并背負(fù)不負(fù)責(zé)任之名跳入求職的浪潮?當(dāng)然,也不排除一些對(duì)工作過(guò)分挑剔的人,他們不顧責(zé)任、不顧家人的反對(duì),對(duì)工作過(guò)于挑剔和苛刻。然而,我們知道,這種人還是少數(shù),更多的“閃辭族”還是前者居多。

因此,我們應(yīng)該給“閃辭族”們多一些包容與諒解,看到他們頻繁跳槽背后的無(wú)奈。“閃辭族”們也應(yīng)該多一些理性,在決定跳槽之前,從各方面多考慮,切忌意氣用事,只有用理性換來(lái)的辭職,才不會(huì)讓自己后悔,也定會(huì)換來(lái)自己理想中的那份工作。

對(duì)于此類就業(yè)現(xiàn)象,希望人們多一份理解,更希望“閃辭族”多一份理性,畢竟,“‘閃辭’雖好,可不要貪杯哦”!

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