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報告人:于海發(fā) 遠東大學執(zhí)行校長
導讀:
企業(yè)怎樣賦予員工權利,讓員工參與經(jīng)營,把公司的事情變成自己的事情,是我們中國企業(yè)必須要研究的一個問題。遠東大學執(zhí)行校長于海發(fā)與您分享,如何通過《五方模式》創(chuàng)建遠東大學,實現(xiàn)資本與人本的均衡、科學發(fā)展,成為規(guī)劃企業(yè)大學,設計企業(yè)制度的方法論和導向。
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