以“七一”講話為指導(dǎo)提高企業(yè)黨建科學(xué)化水平

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以“七一”講話為指導(dǎo)提高企業(yè)黨建科學(xué)化水平

  7月1日上午,我在人民大會(huì)堂親耳聆聽(tīng)了胡錦濤總書(shū)記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年大會(huì)上的重要講話。這既是一次把握規(guī)律、把握未來(lái)的理論學(xué)習(xí),也是一次堅(jiān)定信仰、堅(jiān)定方向的黨性教育。這里,結(jié)合學(xué)習(xí)收獲,對(duì)提高企業(yè)黨建科學(xué)化水平談一些思考。

 

  胡錦濤同志“七一”講話,提出了提高黨的建設(shè)科學(xué)化的新思想、新目標(biāo)、新要求,為我們做好新形勢(shì)下企業(yè)黨建工作提供了根本指針。我們要結(jié)合企業(yè)實(shí)際,著眼保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性,著眼深入推進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”,把《講話》提出的任務(wù)落到實(shí)處。

 

  一是要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,組織全體黨員、干部深入學(xué)習(xí)和掌握馬克思列寧主義、毛澤東思想,深入學(xué)習(xí)和掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,牢固樹(shù)立辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方法論,真正做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)。大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的思想政治建設(shè),以理想信念教育、群眾觀點(diǎn)和群眾路線教育、優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、反腐倡廉教育為重點(diǎn),引導(dǎo)廣大黨員干部高舉旗幟、堅(jiān)定信念、踐行宗旨。要大力營(yíng)造和形成重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,牢固確立黨組織全員學(xué)習(xí)、黨員終身學(xué)習(xí)的理念,使黨員的學(xué)習(xí)能力不斷提升、知識(shí)素養(yǎng)持續(xù)提高、先鋒模范作用充分發(fā)揮,進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

 

  二是堅(jiān)持五湖四海、任人唯賢,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍建設(shè)。要以更寬的視野、更高的境界、更大的氣魄,廣開(kāi)進(jìn)賢之路,把各方面優(yōu)秀干部及時(shí)發(fā)現(xiàn)出來(lái)、合理使用起來(lái)。要堅(jiān)持把干部的德放在首要位置,選拔任用那些政治堅(jiān)定、有真才實(shí)學(xué)、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部。要堅(jiān)持憑實(shí)績(jī)使用干部,讓能干事者有機(jī)會(huì)、干成事者有舞臺(tái),不讓老實(shí)人吃虧,不讓投機(jī)鉆營(yíng)者得利。要高度重視培養(yǎng)造就適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的大批優(yōu)秀年輕干部,堅(jiān)持把基層一線作為培養(yǎng)干部的重要基地,安排、引導(dǎo)廣大年輕干部自覺(jué)到艱苦企業(yè)、復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵崗位砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長(zhǎng)才干。要堅(jiān)持黨管人才原則,全面落實(shí)人才發(fā)展規(guī)劃,推進(jìn)人才工作體制機(jī)制創(chuàng)新和政策創(chuàng)新,最大限度地激發(fā)人才的創(chuàng)造活力,形成人才輩出、人盡其才、才盡其用的生動(dòng)局面。

 

  三是堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民理念,牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn)、自覺(jué)貫徹群眾路線,始終與職工群眾的緊密聯(lián)系。在企業(yè),必須始終把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。各級(jí)干部不論職務(wù)高低、權(quán)力大小,都要當(dāng)好人民的公仆,利用好手中的權(quán)力,為職工群眾誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事,盡心竭力解難事,堅(jiān)持不懈做好事,真正把立黨為公、為人為本、執(zhí)政為民的要求落實(shí)到各項(xiàng)工作中。要堅(jiān)持眼睛向下看、身子往下沉,深入基層、深入職工開(kāi)展調(diào)查研究,及時(shí)了解在領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)難以聽(tīng)到、不易看到和意想不到的新情況新問(wèn)題,掌握第一手資料,向職工問(wèn)計(jì)問(wèn)策。調(diào)查研究中,既要善于總結(jié)職工的經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)造,也要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題觸及矛盾,不斷推進(jìn)和深化各項(xiàng)工作的落實(shí)。要改變坐機(jī)關(guān)、發(fā)指示的習(xí)慣,抽出時(shí)間深入實(shí)際、深入職工解決具體問(wèn)題,實(shí)實(shí)在在抓一些所謂的“小事”,絕不能干勞民傷財(cái)、違反職工意愿的事。

 

  四是堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,深入開(kāi)展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作,始終保持黨的肌體健康。在改革開(kāi)放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)的反腐敗斗爭(zhēng)具有長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性。要把反腐倡廉建設(shè)擺在更加突出的位置,以更加堅(jiān)定的信心、更加堅(jiān)決的態(tài)度、更加有力的舉措推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度等規(guī)定,嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員從業(yè)行為。要以抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭,帶動(dòng)反腐倡廉建設(shè)整體推進(jìn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要牢固樹(shù)立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀,利用手中的權(quán)力為企業(yè)和職工群眾謀利益,自覺(jué)接受職工群眾對(duì)權(quán)力行使情況的監(jiān)督,決不能把權(quán)力變成牟取個(gè)人或少數(shù)人私利的工具;要自重、自省、自警、自勵(lì),講黨性、重品行、作表率,始終做到“勤政立業(yè),廉政立身”,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。

 

  五是堅(jiān)持用制度管權(quán)管事管人,健全民主集中制,不斷推進(jìn)黨的建設(shè)制度化、規(guī)范化、程序化。推進(jìn)黨的制度建設(shè),要以黨章為根本、以民主集中制為核心,堅(jiān)持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)制度,改革和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式,發(fā)展黨內(nèi)民主,積極穩(wěn)妥推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi),保障黨員主體地位和民主權(quán)利,完善黨代表大會(huì)制度和黨內(nèi)選舉制度,完善黨內(nèi)民主決策機(jī)制,保障黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,增強(qiáng)黨的創(chuàng)造活力,堅(jiān)決克服違反民主集中制原則的個(gè)人獨(dú)斷專(zhuān)行和軟弱渙散現(xiàn)象。要牢固樹(shù)立法律面前人人平等、制度面前沒(méi)有特權(quán)、制度約束沒(méi)有例外的觀念,認(rèn)真學(xué)習(xí)制度,嚴(yán)格執(zhí)行制度,自覺(jué)維護(hù)制度。按照整體規(guī)劃、統(tǒng)籌考慮、系統(tǒng)配套、科學(xué)有效的要求,推進(jìn)反腐倡廉制度創(chuàng)新,堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、管人,形成反腐倡廉長(zhǎng)效機(jī)制。在企業(yè),要堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo),將黨的政治優(yōu)勢(shì)與現(xiàn)代企業(yè)的制度優(yōu)勢(shì)結(jié)合起來(lái),在完善法人治理結(jié)構(gòu)中加強(qiáng)民主集中制。符合條件、具備素質(zhì)要求的公司黨委書(shū)記可以按照法定程序進(jìn)入董事會(huì)并擔(dān)任董事長(zhǎng)。監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)人、總經(jīng)理可按照黨章和有關(guān)規(guī)定進(jìn)入黨委會(huì)。董事會(huì)作為公司的決策機(jī)構(gòu),按照公司法和公司章程的規(guī)定,對(duì)重大問(wèn)題進(jìn)行決策,實(shí)行一人一票,少數(shù)服從多數(shù),并在決策表決前規(guī)范聽(tīng)取意見(jiàn),特別是黨委、職能部門(mén)和有關(guān)方面專(zhuān)家的意見(jiàn)。經(jīng)理層實(shí)行總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,在執(zhí)行董事會(huì)決議和日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中,廣泛聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和職工群眾的意見(jiàn),把經(jīng)理負(fù)責(zé)制和全心全意依靠職工群眾結(jié)合起來(lái)。監(jiān)事會(huì)對(duì)董事會(huì)和經(jīng)理層的決策及執(zhí)行過(guò)程依法進(jìn)行有效監(jiān)督。與此相適應(yīng),建立股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層的議事規(guī)則,明確各自職責(zé)、權(quán)限與工作程序,保證民主集中制有章可循。

 

  站在集團(tuán)公司新的歷史起點(diǎn)上,面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),只要我們認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入貫徹胡錦濤同志講話精神,必將會(huì)站在新的歷史高度審視和分析集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展前景,必將會(huì)以改革創(chuàng)新的精神更加科學(xué)地謀劃集團(tuán)的發(fā)展大計(jì),必將會(huì)以黨建工作的新成績(jī)推動(dòng)集團(tuán)的改革發(fā)展,創(chuàng)造集團(tuán)全體職工的幸福生活和美好明天。

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