(一九八○年三月十二日)
軍隊的問題,最近我和一些同志談過,主要有四個問題:第一是“消腫”,第二是改革體制,第三是訓練,第四是加強政治思想工作。
第一,講“消腫”。
這次會議主要是研究軍隊“消腫”這個老問題。我們軍隊有沒有戰(zhàn)斗力?一旦有事行不行?我講的不是像對越自衛(wèi)還擊戰(zhàn)⑴這樣的事,這樣的事好應付。如果從我們面臨的更強大的對手來說,衡量一下我們的戰(zhàn)斗力,可靠性怎么樣?當然,我們還有很多不利的因素,比如有好多干部沒有打過仗,缺乏指揮作戰(zhàn)的經(jīng)驗,裝備又比較落后,等等。但是經(jīng)過對越作戰(zhàn)可以看出,敢這兩個字我們還是有的。軍隊勇敢,這很好。仗打起來,開始可能吃些虧,經(jīng)過一段時間情況就會變化,有勇敢這一條,我們就能學會打仗。這一點我們是有信心的。然而我們必須清醒地看到,我們存在的一個最大問題,就是軍隊很臃腫。真正打起仗來,不要說指揮作戰(zhàn),就是疏散也不容易?,F(xiàn)在提出“消腫”,主要是要解決軍隊機構重疊、臃腫,以及由此帶來的各級指揮不靈等問題。這件事在一九七五年我們就提出過,做了一些工作,也見效,后來由于遇到曲折,停了下來。經(jīng)過這幾年,軍隊的各級機構又加大了,隨之官僚主義現(xiàn)象也發(fā)展了起來?,F(xiàn)在解決問題很難,好多問題一拖就是好長時間。因此,軍隊要提高戰(zhàn)斗力,提高工作效率,不“消腫”不行。還有,我們國家現(xiàn)在支付的軍費相當大,這不利于國家建設;軍隊人員過多,也妨礙軍隊裝備的現(xiàn)代化。減少軍隊人員,把省下來的錢用于更新裝備,這是我們的方針。如果能夠節(jié)省出一點用到經(jīng)濟建設上就更好了。冷靜地判斷國際形勢,多爭取一點時間不打仗還是可能的。在這段時間里,我們應當盡可能地減少軍費開支來加強國家建設??傊闼膫€現(xiàn)代化也好,把軍隊搞精干、提高戰(zhàn)斗力也好,都需要“消腫”。
我們這次精簡,主要是減少不必要的非戰(zhàn)斗人員,減少統(tǒng)率機構、指揮機構人員。最主要的是減少干部。這次的措施比一九七五年更進了一步。比如,各級指揮員人數(shù),過去保留得多一點,這次要力求少一點。很多同志提議,一個團兩個副團長、一個副政委就可以了,這個意見好。師也可以這樣做嘛!現(xiàn)在領導班子實在太大。這個問題如果不果斷處理,再過幾年,不曉得問題會變成什么樣子!請大家對比一下一九七五年和一九七九年的情況。一九七五年時,軍隊要包起來的干部已經(jīng)相當多了,現(xiàn)在,相隔四年之后,要養(yǎng)起來、要退休的人就更多了。如果我們現(xiàn)在還不下決心解決,再過幾年,問題會更多、更大,處理起來會更困難。所以不下這個決心不行了。特別還要看到這樣一個情況:軍區(qū)一級、軍一級、師一級干部,年齡大體差不多,都相當大了。過幾年,統(tǒng)統(tǒng)老了,不但不能到軍、師工作,到軍區(qū)、總部工作也不好辦。這是自然規(guī)律。在座的同志再過五年怎么樣?恐怕到那時不說所有的人,就說大部分人,要堅持工作也困難了。再過七年八年,都七十歲出頭了,你還能在戰(zhàn)場上見分曉???真正打起仗來,三天三夜不睡覺行不行???所以,現(xiàn)在的“消腫”也有利于我們干部的更新。我們下面的干部之所以上不來,就是因為上面蓋住了。這不只是軍隊,地方也一樣。今天,主要的崗位還只能由老同志來搞,再過幾年總不行了嘛!所以,這次精簡要把蓋子揭一層,包括團級的、營級的、連級的都要揭,為提拔新生力量創(chuàng)造一個條件。
對減下來的干部,我建議組織各種訓練班進行訓練。訓練什么呢?就是準備到哪個行業(yè)就專門學習哪一行的業(yè)務。地方上沒有房子,可以利用軍隊的營房,教員請地方出。這些干部往哪里安置,可以同國務院有關各部門商量。地方上也有可以容納的行業(yè)。比如,與軍隊干部的特長比較接近的政法工作,就需要大批干部。現(xiàn)在,警察不夠,警官更不夠,法院院長、法官、律師、檢察官、審判員都缺乏。一般資本主義國家考法官、考警察,條件很嚴格,我們更應該嚴格,除了必須通曉各項法律、政策、條例、程序、案例和有關的社會知識以外,特別要求大公無私、作風正派。按道理,軍隊的干部應該比較合格。這方面軍隊可輸送一大批干部。又比如,我們現(xiàn)在缺乏教員,可以安排一批軍隊轉業(yè)干部去教書。當然,轉業(yè)干部中能當大學教員的,即使有也是極個別的。但是,能當中學、小學教員的還有的是。要說服這些同志去當教員。大家提到,大專學校設軍體教員,這方面名額有限。全國大專學校只有幾百所,每所學校假定平均用十個人,頂多能容納幾千人、萬把人。但對中小學教員的需要是大量的。如果我們培訓一批合格的教員,地方上可以容納。還有,各行各業(yè)缺乏管理人員,只要經(jīng)過訓練,條件相宜,也可以安排一批。軍隊干部指揮部隊,也是管理,總有管理知識嘛。為什么世界各國的各行各業(yè)都愿意接納軍隊的人呢?因為軍隊人員的科學知識和文化水平比較高,還有管理方面的知識。我們軍隊轉業(yè)干部中會管企業(yè)的人不多,但是總有管理軍隊的經(jīng)驗嘛!問題就是需要培訓,轉到哪一行就學哪一行。訓練時間,有的半年,有的一年,有的一年半。經(jīng)過訓練,再轉到地方,地方就比較容易安置。過去從軍隊轉業(yè)到地方,無非去當政治部主任,搞政治工作或一般工作?,F(xiàn)在這些人不缺,還有多余的。所以,要根據(jù)地方需要,按專業(yè)辦訓練班、速成學校等培訓干部,解決“消腫”后的干部安排問題。
第二,講改革體制。
體制問題,實際上同“消腫”是一個問題的兩方面。要“消腫”,不改革體制不行?,F(xiàn)在我們的體制有很多問題。比如,總參謀部、總政治部、總后勤部三大總部為什么機構這樣大?過去,每提出一個新的任務都要增加機構,增加人員,從來沒有說減少人員。大家對公文旅行、解決問題慢,意見很多,這些也都和體制問題有關。
體制、制度問題中,很重要的是建立軍官服役、退役制度。五十年代搞了個軍官服役條例,一直沒有行通,后來放下了。其實那個條例基本上是個好設想、好辦法。如果那個東西執(zhí)行了,就不會有現(xiàn)在的困難。這次會議后,就要著手研究這個問題。要有退休制度。不僅軍隊要有,地方也要有,國務院也要辦這件事。軍隊干部的退休年齡要比地方干部小一些,因為軍隊要打仗。當然規(guī)定要切實可行。國家不建立退休制度會影響到整個國家的生氣,軍隊不建立退休制度,也就不能保持自己的生氣。有了退休制度,人人都知道自己到哪年該怎么樣,這就比較好辦。否則一個人一個人地處理問題,處理不下去。軍隊老同志退休,辦法是軍隊把房子蓋好,再轉給地方?,F(xiàn)在只能這樣做,因為地方一下子接管還很難。還有,軍隊有些方面的工作人員可以改成文職人員、雇傭人員,不穿軍服。軍事院校的好多教員,也可以用文職人員,不一定用軍人。教數(shù)理化的為什么一定要軍人呢?該當教授就當教授,該當講師就當講師。軍隊醫(yī)院也可以實行醫(yī)務人員的制度,定技術職稱,搞那么多行政職務干什么?這些問題都要制度化。制度化以后,編制就不會臃腫,該用一個人就是一個人,該用幾個人就是幾個人??傊?,這一套制度要建立起來,要好好地找些人來專門研究。
這次精簡,有了一個編制方案。但是還要進一步研究我們的編制、體制。有些同志提了一些很好的意見,很值得我們思考。比如,有的同志提出,根據(jù)各戰(zhàn)區(qū)特點,根據(jù)軍隊裝備不斷改進的情況,搞些合成軍、合成師。這樣便于平時合成訓練,便于指揮員熟悉特種兵的指揮,就能把平時訓練和戰(zhàn)時使用結合起來,免得臨時配屬不習慣。這些問題都要當作制度問題、體制問題提出來,作進一步的研究。研究時可能還要接觸到別的體制問題。
第三,講訓練。
一九七五年我們就提出要把訓練提高到戰(zhàn)略地位,因為不打仗,部隊軍事素質的提高就得靠訓練。這一段時間做了許多工作,但是這個問題還是沒有解決好,現(xiàn)在重新提出來,并作為一個制度問題加以解決。
現(xiàn)在打仗,我們的軍官沒有現(xiàn)代化戰(zhàn)爭的知識不行。當個連長,不是過去的連長,當個團長,不是過去的團長,要有知識,天上、地下,陸上、水下,包括通信聯(lián)絡都要懂得。要從制度上考慮,從排長起,各級軍官都必須經(jīng)過軍官學校的訓練。排連干部要初級步兵學校畢業(yè)。畢業(yè)后,一般的當排長,好的當連長。營團干部要進過中級軍官學校。從排長、連長里選好的來學,經(jīng)過一定時間學習才去當營長、團長。軍和師的領導干部也要進過高級軍官學校的才能當。這個要制度化。我們現(xiàn)在有條件這樣做。過去是在戰(zhàn)爭中訓練,從戰(zhàn)爭中學習,而且那個學習是最過硬的。但是現(xiàn)在,即使有戰(zhàn)爭,不經(jīng)過學校學習也不行,因為裝備不同了,指揮現(xiàn)代化戰(zhàn)爭需要多方面的知識。如果連地圖都不認識,那怎么行??!現(xiàn)在還不是會不會識圖的問題,那個還容易解決。現(xiàn)代化戰(zhàn)爭非常復雜,連通信聯(lián)絡都不容易。一個連作戰(zhàn),配屬你幾輛坦克、幾門火炮,你怎么指揮?你連長沒有這個知識是不行的呀!所以非學習不行。軍官的晉升也要制度化。每個階段的晉升都必須經(jīng)過學習,掌握現(xiàn)代化戰(zhàn)爭的知識。特種兵也應該如此。徐向前⑵同志每次都講要多辦學校,這個意見很好、很對。寧肯少幾個兵,少幾個機關人員,也要把學校辦好,讓多一點人進學校。
平時部隊的訓練,大家也還是在抓,確實也需要抓緊。但是不能總是停留在練射擊、刺殺、投手榴彈的水平上,現(xiàn)在單練這些就不夠了。怎樣對付坦克、飛機等等,每個戰(zhàn)士都得學會。怎樣把天上地下協(xié)同起來,我們也要學會。剛才我說要編組合成軍,就是要逐步地把部隊合成起來,通過平時訓練,使大家熟悉這方面的知識,學會這方面的本領。
最后,講一講加強政治思想工作。
同志們在發(fā)言中也接觸到了這個問題。有人反映現(xiàn)在兵難帶,特別是城市兵難帶。城市里有的把一些不大守規(guī)矩的青年往軍隊里塞,這個問題以后征兵的時候要注意。但是,不管怎么樣,軍隊里的政治思想工作需要加強。現(xiàn)在這方面的工作有相當?shù)南魅?,政治工作人員不懂得做政治思想工作。其實軍隊的政治思想工作,軍隊所有的軍事人員、政治人員都要做。今天上午我看了清華大學一個報告。清華大學提出一個很重要的問題,就是學生從到學校第一天起,就要對他們進行政治思想工作。學校的黨團組織和所有的教員都要做學生的政治思想工作。他們這樣做很見效,現(xiàn)在學校風氣很好。清華大學的經(jīng)驗,應當引起全國注意。又紅又專,那個紅是絕對不能丟的。一個學校都如此,我們軍隊就更應當加強政治思想工作。要從戰(zhàn)士入伍第一天起就注意這個問題。
*這是鄧小平同志在中共中央軍委常委擴大會議上的講話。
注釋:
?、艑υ侥献孕l(wèi)還擊戰(zhàn)是一九七九年二、三月中國邊防部隊在廣西、云南邊境地區(qū)對越南侵略者進行的自衛(wèi)還擊、保衛(wèi)邊疆的作戰(zhàn)。
?、菩煜蚯埃ㄒ痪拧鹨弧痪啪拧?,山西五臺人。當時任中共中央政治局委員、中央軍事委員會副主席、國務院副總理兼國防部部長。
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